生活中心/陳慈鈴報導
▲勞保繳越久不一定領越多,一名上班族多繳4年,最後少領57萬。(示意圖/資料照)
不少人認為,勞保繳越久就可以領越多,但事實真的是這樣嗎?日前有一名女性上班族的勞保年資多四年,豈料,最後竟少領近57萬。對此,勞保達人張秘書說明原因,呼籲大家要特別小心,以免重蹈覆轍。
勞保達人張秘書在YouTube《勞工朋友的秘書~張秘書》上傳影片分享,如何避免勞保加保越久反而領越少。張秘書舉例說明,提到一名勞保年資26年、投保薪資4萬5800元的上班族小倩,52歲因職業倦怠,改在家接案工作,不想要朝九晚五的上班,便離開公司,辦理離職退保手續。
張秘書指出,雖然小倩當時已經符合勞保一次請領資格,但她並沒有提出請領,而是在成立工作室後,找職業工會繼續加保。當時小倩心想,以前的投保薪資都很高了,所以就請職業工會幫她加保基本工資。小倩在職業工會加保4年後,因為聽說60歲以前要一次請領,年資只採計到30年,多的是浪費的,就退出工會一次請領勞保給付。
至於小倩的勞保,多保有領更多嗎?張秘書分析,小倩最後三年的平均投保薪資是2萬5000元,選擇一次請領可以拿到2萬5000乘以45,共計112萬5000元;如果小倩當初離職退保後就提出一次請領,則可以領到4萬5800元乘以37(26年=37個基數),共計169萬4600元。也就是說,小倩勞保多繳四年,反而少領了56萬9600元。
最後,張秘書提醒,如果勞保真的要選擇一次請領,最後三年的平均投保薪資,一定要是最高的狀態,再提出請領,這樣才不會吃虧。張秘書還建議,2種人較適合一次請領,分別是「會投資理財創造更大利潤」、「單身未婚且健康狀況不佳」,呼籲大家別把養老金拿去救急救窮。