記者柯佩瑄、徐兆緯/台北報導
台中28日發生公車司機自撞死亡車禍!64歲林姓司機二度就業,才發車上路5分鐘,身體突然不適,自撞分隔島喪命。全台公車駕駛在疫情之後大缺工,減班後還是不夠用,即便業者開出起薪6萬元加上2萬元獎金,加上年終補助,年薪上看百萬,但仍舊招不到人,駕駛說因為工時長、客訴多,TPASS上路後,國道客運搶人是導致人力出走的主因。
公車駕駛:「我司機真的不是人!一上來就要被妳罵!」
公車駕駛日常,不只要忍受乘客飆罵,還有整天路上跑得全神貫注,避免車禍傷人,這些看不到的辛苦都是導致司機荒的原因,業者祭出高薪搶人,起薪6萬元加上獎金2萬元,還能領公路局補助,要是再加上年終,年薪上看百萬還是招不到新人,舊人也持續出走。
公車駕駛:「現在開多元計程車很自由啊,我想起來開就開,我想怎麼樣就怎麼樣,不用經過老闆的約束啊,要不然就是送貨啊,送貨講難聽點是辛苦點,但是至少它載的不是人,我們載的是人,壓力真的差很大的。」
人力缺口持續擴大,業者說,從去(2023)年底缺工在10%至20%,如今已經達到到2成5,以台北市為例,108年人車是1.26,人力縮減,減班後人車比維持在1.09,目前仍缺570人左右。公車駕駛起薪,比起畢業生幾乎是翻倍跳,但招募不到新血加入的原因是...
民眾:「之前本來有想過,想開公車或聯結車的工作,就是家人可能覺得那種大卡車比較危險。」
民眾:「以未來的發展性,就是看個人喜好去決定,但因為畢竟開車它是一個比較繁瑣,然後沒有變化的工作,所以可能年輕人就不會去選擇。」
公車駕駛工時長,月休更是只有休4天,年輕人根本受不了,加上客訴多,才是讓駕駛最做不下去的原因。
公車駕駛:「公車司機變成說好像沒什麼尊嚴。真的投訴率很多,而且投訴一件成立就要被扣1千塊。」
每天載運3、4百人,風險高、壓力大,即使薪水再高,也擋不住司機出走,人力缺口恐怕只會越來越大。