書摘／畢業生快看千萬別跟公司結婚要和職能原因有2

2020/07/15 09:00:00

記者鍾志鵬／臺北報導

畢業季節，新鮮人對職場滿懷信心，日本環球影城前首席行銷長森岡毅，在新書《來談談那些痛苦的事吧！》，提醒年輕人要懂與時俱進充實自己這件事，尤其千萬不要跟公司結婚，要和職能。原因有2個。

▲森岡毅指出，你對公司永遠只是單戀，只有職能才能和你天長地久。（圖／悅知文化提供）

新鮮人千萬別和公司結婚要和職能結婚才對

森岡毅指出，在職涯的發展方式上，強烈建議新鮮人要倚賴自身技能（職能），而不是倚賴公司。就如字面意義，畢竟是要求「職」而不是求「公司」。對個人來說，公司是獲取職能的一種手段一段時空。要懂自己身處在什麼樣的「公司金銀島」，可以取得什麼樣的「職能寶藏」。

▲森岡毅指出，你對公司永遠只是單戀，只有職能才能和你天長地久。（圖／翻攝自pixabay）

職能遠遠比公司重要的理由主要有二個

1.你的感情將會是永恆的單戀。

因為不管你再怎麼迷戀公司而想和公司結婚，公司無論如何都沒辦法跟你結婚。公司的存在與你想達成的意圖沒有利害關係，所以你的感情將會是永恆的單戀。公司會依自己的方便而把你踢掉，它本身也可能消失，或者被併購而導致企業文化大變。任何公司即使現在看起來很穩定，也無法保證10年後、20年後會變成怎樣。所以你必須思考，不論公司如何，自己都能自在地生存下去的前提是什麼。

▲森岡毅指出，只有職能才能和你天長地久。（圖／翻攝自pixabay）

2.要能夠與時俱進地勤於更新職能。

因為技能（職能）才是相對最能夠保有的個人財產。房子可能被燒掉，金錢可能被偷走，就連配偶也可能因離婚或意外事故、疾病而失去。唯有在你腦袋裡不斷累積的「能力」，只要你還健康，就會一直陪伴著你，為你產出生活的食糧，讓你得以餬口維生。「過去的學生生活所培養出的教養與知性，可說就是今後你將獲取職能專業性的基礎。這些學來的能力，才是你最重要的資產。」當然，職能也不是永垂不朽，但只要能夠與時俱進地勤於更新「職能」的話，必定能成為你最持久、最可靠的武器。

能力越差的人就越會過度恐懼AI

森岡毅進一步指出看待AI的真正價值，因為在AI時代，「技能的磨練」只會變得越來越重要；這意味著，AI將會把不好好培養能力、只是悠哉過日的吊兒郎噹「蹺班族」，給精簡掉。

你可以把AI想成是具有學習功能的計算機，它擅長的是針對已決定的目的，自行從過去的累積中蒐集資訊，估算各種選項後，不帶偏見地提出。就行銷來說，以往曾有人做過的資料收集和趨勢分析之類的C級或B級工作，應該是能夠替代的。像是從媒體資料中，抽出相關欄位並計算標準差，然後直接提出有哪些顯著變化之類的工作，應該不再是由人來做，而會由AI負責。

▲森岡毅指出，只有職能才能和你天長地久。（圖／翻攝自pixabay）

看懂AI帶來的意義職能與用心越來越重要

用做菜來比喻的話，AI搶走的是事前準備的工作；削馬鈴薯皮、洗盤子等固然也很重要，但AI做起來更迅速正確而且還不會抱怨，所以更為優秀。可是AI無法處理A級的分析工作。這是因為儘管能做驗證假設的準備工作，但不具自主意志，故不論好壞都不為所動的AI，並不擅長提出假設。因此，AI無法創造不在過去延長線上的未來。再加上，AI也不擅長處理能讓人類滿足的情緒性「感受」，所以AI演的戲肯定很難讓人感動。