財經中心/李艾庭報導
辛苦工作一整年,員工最好奇年終能拿到多少錢。根據104人力銀行今(16)日公布的《2021企業年終及2022景氣調薪大調查》,93.8%的企業預期有年終,平均1.1個月,與2017年、2019年同為8年來最低,與2020年相比少0.05個月、約減一天半工資。
▲104調查指出,93.8%的企業預期有年終。(示意圖/資料照)
調查指出,年終部分,金融業1.84個月奪冠,11年連10霸,其次是半導體1.57個月、營建業1.23個月。受疫情影響,住宿餐飲業「雙慘」,沒年終的比例最高、年終獎金最低0.5個月。
至於明年調薪狀況,39.3%的企業預期調薪3.1%,創8年來次低;平均每月調薪1302元,比2021年少126元。其中軟體網路業預期調薪3.6%五連霸,金融業、半導體預期調薪3.6%已追平軟體網路業,由三產業共同稱霸。
2022年人才招募部分,47.7%的企業將新增職缺(不含遞補現有職缺),平均員額新增10%。新增職缺最高的前三名產業為:半導體(67.1%)、電腦消費性電子製造業(61.6%)、軟體網路業(58.4%)。
《2021企業年終及2022景氣調薪大調查》由104公共事務部於2021/10/26~10/31針對企業人資及用人主管進行網路問卷調查,共計回收2086家有效樣本,在95%的信心水準下,抽樣誤差為正負2.15%。