月薪沒4萬不做被罵眼高手低　名校理工生不服：這社會奴啊

生活中心／鄭餘蓉報導

▲月薪沒4萬不做，卻被罵「眼高手低」。（示意圖／資料照）

近年來，台灣年輕人面臨嚴重的低薪問題，萬物齊漲，唯獨薪水不漲。一名男大生今年即將從大學畢業，認為擁有前4大工學院學歷的自己，算是該領域的「中上層」人才，希望能找到工時正常且待遇合理的工作，月薪至少要4萬元，否則無法接受，結果反被罵「眼高手低」，讓他覺得莫名其妙，忍不住嘆「奴啊！這社會奴啊！」

該名男大生在網路論壇《Dcard》表示，他今年即將從大學畢業，希望找一份喜歡的工作，離家近，待遇要合理，工時要正常，「至於這個待遇合理呢，我覺得沒月薪4萬我完全不能接受。物價相較10年前漲了1.5倍有了，當時最低薪資起薪22K，如今也該有30K才對，稍微有點專業的工作，要求40K以上不過分吧。」

男大生認為，他也是靠自己努力才唸到前4大工學院，論能力也算是領域中上層的人才，沒想到最近跟家人分享求職條件時，卻被碎唸「你不要眼高手低」，讓他十分不解，忍不住感嘆「奴啊，這社會奴啊」。

貼文一出隨即引發熱烈討論，有網友認同，「4大（工學院）沒4萬很誇張欸」、「台灣是資方天堂」、「公司培訓新人不是基本的嗎，有一些基本福利就講得公司好像有多偉大，只能說資方都是被奴工們寵出來的」、「我非4大資工學士剛畢業都有45K了」、「新鮮人不能要求薪水？這什麼奴性想法，難怪一些要求一堆、工時又長的工作敢開基本薪資」、「工學院學士第1份工作45K（非科技業），找大一點的科技公司比較有機會，其他的加一加1個月5、60k以上很常見」。

還有人說，「我覺得每個人都有心中的價、不去求全是對的，不然進去也是難過，如果深信自己值得這個價就繼續下去。資方不出這價也只是資方認爲你不值這個價而已，買賣不成仁義在，繼續多找幾間吧」。

但也有網友認為，學歷不一定等同於工作能力，況且剛畢業缺乏實操經驗或實質成果，很難有籌碼談論薪酬待遇，「新鮮人最難做到的是價值體現，你沒辦法量化你的貢獻，公司當然不能衡量你的薪資」、「很多工作要的是相關經歷，你可以馬上上手，如果是社會新鮮人，進來什麼都不會就要領4萬？」、「我覺得是你的態度吧，對自己有著滿滿的自信但卻沒有很實質的證明」；

對於上述質疑，發文男大生霸氣回應「因為我覺得要求40k不需要什麼自信，那是基本待遇」。