快訊／護理人員獎勵金改採人頭數　週一醫療應變組會議討論

記者黃仲丘／台北報導

▲指揮中心表示將調高護理人員獎勵金，規劃改為人頭計算（圖／指揮中心提供）

為因應國內醫院快被確診病患給塞爆，指揮中心日前發函給地方衛生局，要求專責病房護理人力配置，由各醫院自行彈性調整，但不得高於「醫療機構設置標準」關於護病比規定，也就是說，將專責病房護病比由1:5，調整為醫學中心1:9，區域醫院1:12、地區醫院1:15。台大醫院企業工會今(22)批評指揮中心「把變態的超高照護病人數就地合法」。對此，指揮中心表示將調高獎勵金，規劃改為人頭計算，預計下週一討論相關配套。

台大醫院企業工會與台北市醫師職業工會今(22)日發布新聞稿表示，疫情期間為加強對於COVID-19確診病人的照顧，衛福部制定了1:5的原則，也就是一位護理師以照顧5名患者為主。但隨疫情蔓延、護理人力短缺，許多醫院早就違反了政府規定的守則。

工會今批評，衛福部近日發文地方衛生局，將專責病房護病比由1:5，調整為醫學中心1:9，區域醫院1:12、地區醫院1:15，是把「變態的超高照護病人數就地合法」。批衛福部連演都不演，不談加發津貼、不談未來挹注醫事人力。

對此，指揮中心指揮官陳時中今表示，原則上，各醫療機構的護病比設置標準，本來就是醫學中心1:9，區域醫院1:12、地區醫院1:15並沒有問題。但指揮中心將高獎勵金，規劃改為人頭計算。

陳時中表示，過去疫情期間原則上是一名護理師照顧5位確診個案，每班可領1萬元補助金。指揮中心將彙整各醫療院所實際服務的人數，以人頭數來計算，以一個護理師照顧8人來說，1班將來可領到1萬6000元補助金，指揮中心醫療應變組預計週一討論相關配套。