對幕僚態度大不同　新竹陷「雙虹」之爭！網神比喻：好老闆vs慣老闆

記者羅欣怡／新竹報導

▲面對幕僚的無心之過，沈慧虹表示「比起責怪、她更重視解決問題」。（圖／沈慧虹競辦提供）

九合一大選進入倒數階段，最新民調顯示民進黨新竹市長候選人沈慧虹迎頭趕上，與民眾黨的高虹安打成平手，國民黨的林耕仁則是暫居末座。粉專《脫北者冰狼》分享媒體比較沈慧虹與高虹安的3分鐘影片，從與幕僚對講稿的方面來分析兩人差異，沒想到短短1天就破萬讚，網友也立刻以「好老闆vs慣老闆」來替兩人下了註解。

粉專《脫北者冰狼》在臉書上分享懶人包，指出有媒體剪接3分鐘影片，以6個面向來分析雙虹的領導風格。提到「與幕僚對講稿」，沈慧虹回應，她不會刻意修改講稿，因為上台每個人消化完，講出來的不會是逐字稿，面對講稿若有錯字，沈慧虹則表示「怪他幹嘛？我也會筆誤呀！」沈慧虹也說，面對幕僚的錯誤，比起責怪、她更重視解決問題，「（責罵）沒有意義啊！你要解決問題比較重要，沒有人故意要把事情做錯。」

▲高虹安面對幕僚的錯誤，則是展現強硬態度，直言這樣追求完美性格的確會「讓幕僚蠻頭痛」。（圖／翻攝高虹安臉書）

反觀高虹安，則是有著科技人的堅持，面對幕僚的錯誤，高虹安認為對講稿「上台前一秒，可能都還會做一些調整」，她也直言這樣追求完美性格的確會「讓幕僚蠻頭痛」，面對講稿出現錯誤，高虹安也回應「如果（幕僚）有重新看過，那就不應該有錯字」，更坦言自己會去「罵員工，要讓他知道事情的嚴重」。

雙虹影片一出，YouTube點擊超過6千次，兩人領導風格的分析曝光，也引來網友熱議，「展現權勢VS解決問題」、「慣老闆vs好老闆」、「一個就是嬌生慣養，不可一世，一個是腳踏實地，虛心改進」、「高虹安的回覆風格真的讓幕僚痛苦惹」、「難得有趣的報導，然後高虹安無論在哪方面都顯得缺乏經驗，而且對下屬缺乏同理心，一進資策會就當組長，他這輩子沒待過基層吧」。