就業未滿15年免驚領嘸錢！1條件錢照領　「雙份老年年金」可以這樣領

財經中心／陳慈鈴報導

▲勞保年資未滿15年，仍有機會領到勞保老年年金給付。（圖／資料照）

為了退休後能夠生活無虞，不少人開始除了對生活支出精打細算外，也會針對政府的各項福利措施進行了解與規劃。對此，有人就提問勞保年資若未滿15年，是否能請領老年年金，獲得勞保局回應，被保險人的勞保年資未滿15年，也尚未請領勞保一次老年給付，如果合併國民年金保險年資達到15年，等到65歲時，可以選擇請領勞保老年年金給付。

勞保「老年年金」請領方式共有3種，包括老年年金按月給付、老年一次金給付以及一次請領老年給付。若投保年資滿15年，辦理退保後，可選擇月領年金或一次領（民國97年12月31日前有勞保年資者，才能選擇一次請領老年給付）；若投保年資未滿15年，辦理退保後，僅能選擇一次領。

▲勞保局表示，「老年年金」請領方式有3種，包括老年年金按月給付、老年一次金給付以及一次請領老年給付。（圖／資料照）

不過，有人就向勞保局提問，如果勞工保險年資未滿15年，但是合併國民年金保險年資達15年，勞保可不可以選擇請領老年年金。獲得勞保局說明，被保險人的勞保年資未滿15年，也尚未請領勞保一次老年給付，如果合併國民年金保險年資達到15年，等到65歲時，可以選擇請領勞保老年年金給付。計算時，是以勞保年資計算勞保老年年金；以國民年金保險年資計算國保老年年金。

勞保局表示，假設A先生於103年滿55歲退休時，勞保年資19年，他將有3種請領選擇，包括在55歲一次請領勞保老年給付，19年可領23個月，共可一次領92萬元；在57歲請領勞保減額年金，每月可領9424元；先加入國保，等到62歲再領勞保老年年金，每月可領1萬1780元；到65歲時再領國保年金，每月為1798元（以國保月投保金額19,761元計算，即19761元×7年×1.3％＝1798元），65歲以後國保、勞保合計每月可領1萬3578元。