生活中心/柯美儀報導
▲原PO好奇職缺列出的工作技能都要達到才能投履歷嗎?(示意圖/翻攝自Pexels)
許多人會透過求職網站找工作,而多數職缺會明確列出對求職者的要求。一名網友就好奇,若職缺列出5項工作技能,難道都要達到才能投履歷嗎?貼文一出,引發熱議。
原PO在Dcard發文表示,她在瀏覽求職平台時,發現不少公司職缺都會寫明工作技能和工作項目,「看到有幾個條件沒有符合,就不太敢投」,這讓她不禁好奇假如職缺要求5項技能,難道都要達到才能投履歷嗎?
貼文一出,多數網友建議其實可以先投履歷試試看,「就投啊,人家覺得你的經歷OK,可以試試看就會聯絡你了」、「不可能都符合,都符合的可能不用找工作,別人就會去挖角他了,我現在工作大概只符合3成吧」、「投了沒上你不會有損失,有機會上但沒投就可惜了」、「勇敢去投吧!你全部都符合的話你的能力應該是超出這個工作的要求了」、「我有在當面試官跟你說,不用擔心,投就好」。
也有網友表示,「如果你是新鮮人沒有工作經驗不完全符合很正常,而是面對可能有的不足你做了什麼努力或準備讓未來的你可以符合工作的需要。當然如果你對於職缺沒有基本認知或者更具體的思考規劃,同時有許多求職者下,你如何展現你的優勢,如果你的目的是求工作,你應該做的是學習如何推銷你自己,不足的部分如何補足是你要思考的議題,投了才會知道企業願不願意給你機會,不投不準備,你怎麼會知道你是不是市場要的人」。