記者許皓婷/台北報導
▲北市青年失業率六都最高。(圖/林延鳳議員辦公室提供)
根據主計總處今(25)日公布資料,北市15至24歲、25至29歲青年失業率分別以15.8%、9.3%取得「雙料最差」,其中後者比去年多出1.2%,前者更比去年多出3%,台北市議員林延鳳痛批,台北市長蔣萬安不僅勞動局長高寶華「柯人蔣用」,連青年失業問題也是一脈相傳,不僅未改善還惡化,代表不論是前市長柯文哲或蔣萬安照顧青年「攏是假」!
林延鳳爆料,北市今年3月舉辦號稱全國規模最大且唯一結合學生實習的「青年實習啟航X就業博覽會」,經追蹤了解,其1481個實習職缺,截至六月中旬竟僅媒合29位青年實際上工,媒合率僅1.96%,過往報告內容還稱「事業單位不提供媒合資料」以致無法追蹤,又稱高雄媒合數多是因為有標案、有預算,她認為,高寶華繼口出「北市青年失業率高是因為年輕人不急著找工作」後,不僅毫無反省,還繼續「找理由」推託。
林延鳳質疑,蔣萬安除當天到場致詞外,再無跟進後續效益,直接放生近400名初媒成功卻未進到企業的年輕人,其政見「新創見習津貼」更要拖到年底前才能完成需求調查,可見北市府面對精進實習政策,以預防青年失業的問題,態度非常消極。
林延鳳指出,面對台北高漲的青年失業率,勞動局竟還能發新聞稿指出「青年並不是缺乏就業機會,而是面對高房價與物價,希望多點時間尋覓更有前瞻性的就業機會。」不僅只是「不急著找工作」的換句話說,更是北市缺乏「前瞻性就業機會」的自打嘴巴,且政策工具乏善可陳,連明年才上路、效益不明的「共享運具折價券」都寫進去,在在證明高寶華只會找理由。
林延鳳表示,柯文哲過去各項重大招商延宕、無下文,也沒積極針對產業轉型超前部署,其所帶動之就業機會乏善可陳,更別提社宅「8年5萬戶」跳票已令年輕人在台北生活備感壓力,而蔣萬安接手後,繼續任用在前朝任內曾創造青年高失業率的高寶華,在高針對「青年失業率」失言後,雖一度要求勞動局找出原因,但不僅沒找出原因,又繼續締造這種不堪入目的成績,難道要讓北市青年繼續再辛苦三年半嗎?
林延鳳4月17日於議會民政部門質詢時揭露北市25至29歲青年失業率三年來五度統計達「六都最嚴重」,並揭露勞動局開辦青年實習媒合,多年來卻未掌握媒合率,高寶華備詢時遂應允定期提供追蹤資料,但後來查閱該局統計,就博會落幕八週後,當時1481個青年實習職缺,實際上工人數竟僅26人,媒合率1.76%,代表當時勞動局宣稱的「初媒423人」當中,近400位青年都沒有真正進到公司參與實習, 再過四週的六月中旬,僅多出3人達29人,媒合率多出0.2%達1.96%,但勞動局在檢討報告中,還「甩鍋」稱是工研院、微軟兩家廠商未提供名單,導致無法追蹤後續情況,而對高雄市一年逾800位青年參與實習,勞動局稱是因為高市「有獨立標案」、「預算達1998萬元」,北市則無獨立標案亦無實習企業指導費預算,因此「資源有限」僅能聯繫學校、開發企業與承諾明年將現行「就業大補帖」網站改版。
林延鳳指出,青年透過實習找到職涯方向,進而及早因應畢業後就業問題,而不會因畢業後來不及做好求職準備導致信心受挫,或因自身喜好不明確造成多次轉換跑道,產生「摩擦性失業」,是政府應該積極協助青年的方向,但卻看到高寶華繼口出「北市青年失業率高是因為年輕人不急著找工作」後,蔣萬安忙著替他緩頰,卻沒有積極督管相關勵進作為,甚至連自身政見「新創見習津貼」,產業局、勞動局都要拖到年底才能完成需求調查,市府從上到下都是消極態度,恐令青年失望。
林延鳳批評,勞動局不掌握資訊還怪企業不給資料,連致電給當時初媒的同學們都懶得做,而在郝前市長任內最後一年成立之台北青年職涯發展中心(TYS)年平均耗費約1752萬元預算,是高市實習計劃經費的88%,在柯文哲八年、蔣萬安八年的耕耘下,實習績效卻僅達高市的3.625%,蔣市府的勞動局長還找理由「牽拖」,難道都不覺得慚愧嗎?
林延鳳呼籲,北市作為首善之都,不僅青年失業問題比高雄嚴重須解決,面對青年失業的策略與態度,更不該落後其他縣市,呼籲蔣萬安別再對年輕人的就業問題消極處理,首要之務,就是趕快協助那近400名有心參與就博會、想去企業實習,初媒也成功,最後卻恐一場空的年輕人,看能否再依其志趣,引薦到其他企業,而不是辦完活動就「放生」他們,做表面功夫只會失去這群年輕人的信任,而柯文哲自己過往八年來,交出如此離譜的青年就業成績,更加對不起北市年輕人,卻只想開演唱會博關注,此等拿不出成績的「嘴上照顧」青年與作秀模式,更令人深感心寒。