每天「帶薪拉屎6小時」被炒魷魚！員工怒告公司　索償89萬元

大陸中心／梁雪婷報導

▲劉姓員工入職了一家電路公司，負責檢查整個廠區。（示意圖／資料照）

員工在工作時，難免會有上廁所的時間，不過時間長短就要員工自己好好把控。近日，就有一名員工每天工作時，停留在廁所長達6小時。公司發現後馬上將他解雇，豈料員工卻提高公司、索償約新台幣89萬元。法院審理後認為，公司係依法解除勞動合同，未支持原告的訴訟請求。

▲員工每天上班時，其中6小時都待在廁所裡。（示意圖／資料照）

根據「九派新聞」微博報導指出，一位劉姓員工入職了一家電路公司，負責檢查整個廠區。不過在2023年2月2日至23日期間，他在工作時間頻繁、長時間地停留在公司廁所，最長時間為6小時21分鐘。公司發現他的行為後就將他解雇，不料員工竟提起勞動爭議仲裁，並且要求公司賠償20多萬元人民幣（約新台幣89萬元）。法院根據公司的監視影片和管理制度，最後審理認為，公司係依法解除勞動合同，未支持原告的訴訟請求。

消息曝光後，就引發網友討論「法院正確，讓無賴沒有得逞」、「腳不麻嗎？」、「這人在廁所怎麼能呆那麼久？」、「上廁所6小時？法院管不了這事，應該去醫院看才對」、「人家公司請你來工作的，不是請你來上洗手間的，還有臉索賠」、「帶薪如廁！人才啊！」、「帶薪拉屎」。