圖、文／鏡週刊
▲盛經理被指控每天飆罵女職員2小時。（翻攝臉書）
台電1名基層經辦人員，5年前遭1名女長官言語、肢體霸凌，時常一天飆罵2小時以上，遭酸言酸語苛薄對待，甚至動手推打，事後裝無辜否認施虐惡行。受虐者暗中錄音蒐證向台電檢舉求公道，卻遭高層推諉不處理，最後被害者具名向監察院檢舉，卻遭台電恐嚇「妳把事情鬧大，小心被逼得離職!」，相當惡劣。
雖然經理有權直接詢問經辦工作內容，但經辦的工作文件都是先給課長看過，沒問題核完才送到經理的。然而，每次盛經理對X小姐的工作有意見時，都跳過課長直接找X小姐，每天重覆罵那些並非錯誤，而只是盛經理自己想換個方式表達的東西，她的反覆和尖銳令人不堪其擾。盛經理每天在X小姐座位前高分貝罵人，或是叫去她辦公室聽她罵2小時以上，已嚴重壓縮到工作時間及上班情緒。
盛經理的不斷飆罵，導致X小姐開始失眠、食慾不振。每天上班壓力極大，出現心悸、噁心、頭痛等症狀，在心力交瘁下，盛經理一邊飆罵工作品質不佳，同時又交辦更多工作，甚至把別人的工作轉到她的身上，X小姐每天身心俱疲，短短2個月，體重從45公斤瘦到39公斤，最後還去看身心科及心理諮商。
▲台電北南區處(舊址)職場霸凌案風波擴大。（翻攝Google map）
同年2月底，盛經理突然開了一個課會議，指控X小姐「執意更改工作流程內容，造成前端部門非常困擾，還有人要告到工會…」，此說法讓X小姐一頭霧水，因為自己從未做出指控內容的事。
由於不堪長期職場精神霸凌，X小姐至精神科診所求診，同年3、4月，盛經理還是一樣幾乎每天飆罵2小時以上。同年5月某日下班後，盛經理告知X小姐無法升等，理由是之前她被工會告，還說很多正副主管對X小姐印象極差，升等簽呈被退件。
為了解真相，X小姐直接找上公司副處長，卻得到「不知道X小姐的負面工作表現」，甚至根本對X小姐這個人沒什麼印象。面對調查，盛經理完全否認推打，還改口X小姐的升等簽呈根本送不出去。原來這一切都是盛經理編造的謊言。
盛經理在某次飆罵時對X小姐放話「很抱歉，只要我在的一天，不會幫妳提升等」。盛經理自此後，對X小姐的惡言相向又更離譜了。某天，X小姐有事請特休2天，結果提早1天回來銷假上班，又被盛經理以「我不曉得妳想要怎樣」為由怒罵。
據知情人士指出，盛經理對公司高層編造X小姐的不實言論，而長官們片面聽信譭謗言論，對X小姐態度變得很不友善，公司高層不去查證是否屬實，反而對X小姐酸言酸語。
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