生活中心／王文承報導
公職是大口中的鐵飯碗，不僅不愁吃穿，且還有退休金，是不少人心中的理想工作，但近年高普考的報考人數逐漸下降。有公務員感嘆，不少新人都是40、50歲的中年人。對此，有網友表示，「公職人員目前只剩有貸款和帶薪請假的兩大優勢」。
▲有公務員感嘆，不少新人都是40、50歲的中年人。（示意圖／pixabay）
有名網友在網路論壇《Dcard》發文表示，「這幾年來報到的新人，年齡真的都蠻大的，有40幾歲、也有50幾歲的。」貼文曝光，引起網友廣大迴響，「年輕人不來考公職是好事，公職穩定的特性，不就適合中年轉職的族群」、「薪水沒有真的很高，還不符合勞基法最低保障，現在的年輕人誰要來」、「現新的退休制度跟勞工一樣，但不能兼差沒有加班費，一、二流人才往科技業，三流沒競爭力考公職」、「就低薪啊，年輕人都去科技業，誰想做公職？」
也有人認為，「在職公務員路過，現在公職可能剩下請假優勢，還要看單位」、「公務員每天要碰到的巨嬰機率可能是你在外面的百倍，超商的十倍，祖上沒積德不建議踏進來。」、「一考上先貸個130萬，公務員只剩信用了」、「公務人員的優勢可能只剩下貸款跟帶薪請事病假而已」。
根據立法院預算中心報告，大學應屆畢業生報考高普考比率，11年來大減8成6，自2012年的34864人，降至去（2023）年的4994人。在2012年至2018年間，應屆畢業生占高普考總報考人數比例維持在18％至23％之間，在2018年7月實施年金改革後，2019年整體報考人數驟降至7%，一直到了2023年，總報考人數降至6萬6402人，應屆畢業生僅占7.52%。
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