缺官冗兵問題多！野戰兵力超出2萬　7月底前重擬徵兵制

記者方柏丰、程彥豪／台北報導

國防部實施「全募兵制」支票，去年跳票延後一年，並且承諾七月底前拍版是否繼續徵兵。但是國防部公佈資料卻發現，2014年到2015年的募兵編現比，早就超過原先規劃的八成，甚至包括工兵、化學兵以及機械化步兵單位，人數超過105%，但是持續徵兵的桔果，造成高達兩萬名士兵超過編制，被說冗兵，軍事專家指出，部隊員額嚴重超過編制，不僅會排擠糧秣伙食預算，更導致部隊管理嚴重出問題，逃兵等事件叢生。

漢光演習、集火射擊，砲兵、裝甲兵上演煙火秀，堪稱國軍訓練最精實部隊，現在卻出現兵力超標，同樣人員超編的還有機步旅。

機步兵快速打擊，人力卻完全爆量。根據105年國防部人力資料，陸軍機步旅編現比高達103%，另外化學兵以及工兵群都高達105%，另外砲兵與裝甲兵也都超過預定規劃80%的徵募人數，去年馬政府才跳票的全募兵制，延後一年卻發現官少兵多，還超過兩萬人。

▲國軍兵力大超標。

淡江大學戰略研究所博士揭仲：「（國軍與役政署）只要去改善（兵源）分配的狀況，不要把這麼多的士兵撥到部隊裡面，這個冗兵的狀況就可以解決，國防部更該注意，更該想辦法解決的是士官的大量缺額。」

國軍徵募並行，延後一年，募兵達標，阿兵哥意外爆量，軍士官卻找不到人。部隊管理容易發生問題，甚至軍官壓力大，送醫、尋短事件陸續上演。另外逃兵等部隊問題也會出現，至於阿兵哥超過員額，部隊伙食餐費恐怕是考驗，不是吃不飽，就是排擠其他預算。

▲兵力過剩會造成許多問題。

軍情與航空負責人施孝瑋：「最有可能方式，首先就是用補充兵的方式，讓這些役男提前退伍，第二個方式就是用增加替代役的方式，讓這些兵消化掉。」

立委羅致政：「82年次以前的（役男）到底還要不要等下去？」國防部資規司長陳正祺：「7月中下旬就會有一個定論。」

眼看國防部承諾的7月底決定要不要繼續徵兵，大限在即，缺官、冗兵問題如何解決，不僅攸關役男4個月兵役何時上路，也關係到國防部長馮世寬的頂上烏紗帽保不保得住。