威熊哭哭！空服員赴北市府前抗議　威航：誠摯表達歉意

記者李鴻典／台北報導

威熊哭哭！復興航空董事會日前決定子公司威航將在10月停航，桃園市空服員職業工會與威航員工今（24）天上午到台北市政府抗議，希望台北市政府能出面協助威航員工與威航公司進行大量解僱勞工的協商會議。對此，威航也發出聲明表示，誠摯的向社會大眾及所屬員工表達歉意。

桃園市空服員職業工會提出四點訴求：一、依照大量解僱勞工保護法第4條及第5條，威航應立即與桃園市空服員職業工會協商大量解僱勞工計畫書之內容。二、要求復興航空應全面接收威航員工。三、威航員工併入復興航空公司，應比照原薪資結構。四、威航員工併入復興航空公司，年資應持續保留。
 
對此，威航表示，誠摯的向社會大眾及所屬員工表達歉意。由於航空市場競爭激烈，威航經營狀況不如預期，考量未來大環境經濟狀況，必須採取必要措施結束公司營運，降低未來整體社會影響。對於停業導致員工的困擾及工作影響，將按相關法令負責執行。

針對陳情書中所述，大量資遣未與員工協商及公告疑慮，威航說，目前尚未正式遞交計畫書給台北市勞動局，外傳8月17日提出恐為誤解，應是近期本公司確實有在跟台北市勞動局溝通及討論計畫書呈報內容，而計畫書內容尚在調整中，並未正式送件，造成誤解。
 
威航強調，將遵守勞動基準法、企業併購法及大量解僱勞工保護法等相關法令，辦理停業後員工後續事宜，包括：
(1)將於提出解僱計畫書後，通知主管機關及相關單位或人員，並公告揭示。
(2)將於提出解僱計畫書之日起十日內，與員工進行協商。威航將依法預告終止勞動契約或支付預告期間工資，並依法發給勞工退休金或資遣費。

此外，威航母公司復興航空則表示，感謝威航同仁在營運期間的努力，礙因集團營運考量，對於子公司威航將於10/1結束營運表示遺憾與惋惜。興航身為母公司，將確保威航一切程序恪遵勞動法規，並在法規基礎上確保員工權益。

興航強調，時值興航進行企業改造與力拚營運回穩之際，人力配置重新調整勢在必行。威航同仁將依據勞基法第11、16、與17條之規定，進行資遣並結清薪資與年資。