元大金控旗下元大銀行今年元旦完成合併大眾銀行,卻引爆大眾銀員工離職潮,且在原大眾銀董事長、現任元大銀副董事長陳建平閃辭後,加劇離職潮。
▲圖/翻攝自Google Map
截至19日,原大眾銀員工離職人數已達840人,在陳建平宣布辭職後,今(23)日辭職人數已經超過900人,大眾銀工會表示,這是員工對於新東家「用腳投票」的不信任結果。
元大金表示,一直秉持寬容的心來討論合併後的組織、人員、系統等各項運作的合理性,希望異中求同,取得大家最大的交集,但也知道在這麼大的組織裡,無法滿足每一個人的不同期待與希望,離開的員工,給予祝福,留下來的,元大金感謝和期待,不管留與離,都給予最大的尊重和感謝,尊重他們的選擇。
元大金策略長陳修偉說,元大銀合併大眾銀後,提供工作保障3年,且每年底都讓原大眾銀員工選擇是否優離優退,由於今年元旦才完成合併,因此第一次選擇機會落在1月底之前,今年12月留任員工還是有機會可以選擇是否優離優退。
陳修偉指出,根據當初簽訂購併契約中的協定,選擇勞退舊制與勞退新制的大眾銀員工,有不同的優離優退金計算方式,大致而言,年資5年以下、5至10年、10年以上的員工,各享年資乘以1.5、1.75與2個基數的優退金,元大金也在去年向大眾銀員工說明清楚,由於訂在購併契約內,不用擔心元大金不會履約。
陳修偉無奈地說,就元大金的立場,當然希望大眾銀員工可以留下來一起打拚,但內部耳語太多,實在無法阻止,只能希望原大眾銀員工可以體會。