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教育部推動「玉山計畫」延攬國外頂尖學者,最終方案出爐,「玉山學者」年薪最多達650萬元,其中光是教育部可付出的年薪,最高可達500萬元,但是國內有無「留才」方案?教育部說,以「彈薪」方式為優秀學者加薪。
教育部「玉山計畫」延攬國外一流學者,對象分「玉山學者」與「玉山青年學者」,延攬玉山學者條件,必須曾任職國際一流學術機構或國際級企業10年以上,或曾獲諾貝爾獎、國家級研究院院士等獎項,學校本薪約150萬元,加上教育部最多給500萬元,年新最高可達650萬元。
大學若不聘高薪的玉山學者,可延攬「玉山青年學者」,條件降為曾任職國際一流學術機構或國際級企業5年以上,或執行重大研究計畫等,學校本薪約100萬元,教育部至多給150萬元,年薪最高可達250萬元。
教育部1年將編列100個單位,1個單位就是1個玉山學者,1個玉山學者員額可換成3個玉山青年學者,目前已經核定各大學20位玉山學者名額,剩餘80位由各大學在4月30日前提出申請。
外界關心,該計畫是否針對國內人才提出優渥的延攬條件,教育部次長姚立德表示,國內傑出學以「彈薪」方式加薪,無設定加薪限度。
▲教育部推動「玉山計畫」延攬國外頂尖學者,圖為台大校門口。(圖/中央社)