生活中心/綜合報導
取自上班族FB粉絲團
事關全台六百七十萬名勞工權益的《勞動基準法》將有重大變革。勞動部昨(20)日與眾學者專家集思廣益後決定提出修法,未來勞工的加班時數若選用補休而沒在半年內休完,將全面強制雇主改發加班費。
消息一出上班族普遍贊成此修法,表示「若真的找不出時間排休,也不用擔心做白工。」不過許多企業主卻擔心造成公司失去調度彈性,而半年內沒補休改發加班費,也可能讓員工沒有足夠時間休息。
勞動部表示,往後的加班費演算法將參照現行《勞動基準法》之規定,加班第一、第二小時將以平日時薪加上三分之一計算,第三、第四小時則加發三分之二。至於國定假日及例假日加班補休方案,勞動部表示尚在研議中,期待又更進一步共識。此修法草案預計將於年底提出,預計將在後年上路。