熊貓外送調獎金門檻！外送員哀嚎：每半個月砍一次薪水

生活中心／綜合報導

近年來餐飲外送平台快速崛起，吸引不少人投入外送行列之中，不過自從多起外送員車禍消息傳出後，震驚社會各界，讓國內兩大外送平台Uber Easts與Food Panda受到勞動部調查。今（16）日Food Panda便公布新的外送獎金制度，改變了外送件數級距，同步調低最高單件總數獎金，引發外送員熱烈討論，不少人就表示不滿，甚至有人感嘆「每半個月砍一次薪水！」

▲熊貓外送員。（圖／記者林士傑攝影）

根據臉書社團「靠北熊貓」中的資料，從16日起的新獎金制度，分為三等級距。第1件到190件為70元、第191到412件多加15元外送獎金，因此為85元、第413件以上，外送獎金為40元，合計可領110元。

▼▲熊貓外送獎金制度變動。（圖／翻攝自靠北熊貓臉書）

新版制度將原先的四個級距減為三個，將獎金合而為一，其中在第一項級距有明顯改變，舊版是1到179件，新版則是1到190件；最高級原本是601件以上、單件獎金50元，新版則改為413件，金額40元，單件減少10元。

獎金制度的修改，讓「外送月入十萬」傳說越來越困難，在外送員社團中引發熱烈討論。有人就大嘆「錢真的變難賺」、「該考慮轉行了」，也有人說「降低最高級距獎金，或多或少會減低外送行業熱度」；不過也有人持不同看法，認為新改變有助於降低外送員因疲勞導致的風險，要賺多少自己選的初衷還是沒變。