記者謝抒珉、李文勝／台北報導
一般跨夜工作，薪資待遇都會比較高。但有民眾在網路上徵「家管」，要負責打掃家裡、接送小孩，工作時間下午4時到隔天早上8時，16個小時，月薪25000元，提供食宿。這樣的徵才條件引發討論，有民眾認為「小孩多大」是關鍵，才知道大半夜是要工作，還是可以睡覺休息。
▲有民眾在網路上徵家管，得隔夜工作16小時，薪資25K起跳。
陪小孩練才藝，家長花時間心力，還有學校作業也要關心，年紀小一點的要陪玩，三不五時還要幫忙換尿布。當家長不容易，有民眾就在網路上徵家管，看看工作內容，要打掃洗碗、接送小孩上下課，工時從下午4時到隔天早上8時，月休8天，薪水25000元，做滿3個月變30000元，提供食宿。
民眾：「你要住到別人家，他是怪人怎麼辦？」
民眾：「我覺得2萬5000元還可以，是因為他有包食宿，要先看說他住的家庭怎麼樣。」
民眾：「有點太低，因為有些小小孩可能晚上會鬧叫，半夜會一直起來，因為他沒寫清楚。」
跨夜家管，工時16小時，2萬5000元薪水合理嗎？民眾認為關鍵在小孩年紀才能判斷，夜晚是能睡覺休息，還是忙不停。
人力銀行調查，家管如果是社區型或豪宅，薪資普遍有3萬3000元起跳，上看4萬元，再看看徵才資訊，標註三寶妹、脾氣大、公主病不要來，還寫限女性，小心違法。
人力銀行發言人楊宗斌：「媽寶或什麼三寶妹這些，只要沒有帶有太嚴重的性別歧視情況，其實都可以，主要就是不能限制只能女生或是男生來應徵。」
雇主徵才設條件很常見，但這個更直白，食品批發業徵行政助理，除了一年經驗，只要求「聽得懂人話」，不少民眾都說，這要求看似簡單其實最困難！徵才求職，看薪資待遇、工作細節，還有「特殊」條件也得符合才行。（黃資真整理）
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