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因疫情關係,人力銀行上頭職缺短少六萬多個,應屆畢業生找工作已相當辛苦,沒想到Dcard一位畢業生,收到公司發工作錄取信給他,但報到當天,人資卻說「通知錯人了,已經有人來上班了」因此當場就請這位新鮮人回家,不過他事後發現不對勁,打回去詢問才發現是公司正在裁員,才會「出爾反爾」。
▼▲男大生接到錄取通知,但報到時,人資卻說搞錯人。(圖/翻攝自Dcard)
這名畢業生當完兵後積極投遞履歷,也迅速面試,且本來談好6月1日開始上班,對方也發了工作邀約給他,但因為三級警戒影響報到時間有所延遲,直到7月5日他才正式報到。男大生表示,中間都有和公司用email做聯絡,人資也有發一些公司相關的網站讓自己可以先理解網站。
沒想到,報到當天,他提早15分鐘到了公司,填了一些基本資料,突然人資告訴他說「今天沒有叫他來報到」,當事人相當驚訝,拿出mail佐證,結果再次回來的時候竟然說「當初搞錯人了,已經有另一位新人先來報到」,接著跟他說不好意思,「就不用來上班了」。
▲原來不是搞錯人,是公司出爾反爾要裁員(圖/翻攝自Dcard)
原PO說,當下很不開心,照做後就走人了,只是回家後我越想越不對勁,「當初是他們說可以延期,後來確認7/5號上班的幾封信裡面都有提到我的名字怎麼會搞錯?」所以再次傳了封訊息和公司確認,沒想到得到的答案是「因為他們都即將被裁員,所以不同意錄取」這個說法又和報到時有所不同,讓他深感「公司出爾反爾」事後打去勞工局做詢問,得到的回覆是只能以不履約走民事訴訟,並不能檢舉,他分享經驗也希望大家找工作時可以多多注意。