工作薪水太少「做1年半沒調漲」 　她靠這招：多超過1萬

生活中心／朱祖儀報導

現在物價越來越貴，卻唯獨不見薪水成長。近日一名女網友就抱怨，她第一份工作本來看重可以學習到不同的東西，但工作久了之後發現，壓力越來越大，薪水和她的辛苦不成正比，於是提了離職，雖然一開始公司有加薪留人，但後來她仍果斷離開，沒想到經過幾番波折，她竟發現有「1招」才是加薪妙招。此文一出立刻掀起熱議。

▲不少人認為工作辛苦，但常常不見薪資上漲。（示意圖／資料照）

原PO在「Dcard」發文表示，她剛畢業的時候很有衝勁，認為能學習到東西才是最重要的，所以並沒有太注重薪水，「薪水大概3萬2000元，責任制無加班費，幾乎每天on call」，但她心想努力一定會被看見，果然就被調到3萬6000元。但做了1年後，她覺得壓力太大，於是向公司提離職。

原PO表示，雖然事後公司有提加薪，不過她還是覺得該工作發展性不夠，果斷離職，跳到不同產業、不同職務，可惜薪水還是沒變，讓她大嘆自己是「笨蛋」。但她還是安慰自己說，決定當一張白紙重新學習，未料做了1年半之後薪水卻完全沒調漲，讓她不禁懷疑人生，「開始覺得自己到底在幹嘛」。

原PO透露，直到今年初領完年終，她又開始求職，才找到現在的工作，薪水直接多了超過1萬元，各方面福利也好很多，「只能安慰自己那1年多算是蹲一下再跳的概念，跳槽真的是可以幫自己加薪最快的方式」。原PO也說，「主要是希望大家面試的時候其實可以多包裝一下自己，待在同一個環境太久有時候真的像溫水煮青蛙，不知道自己在外面的價值可能已經比實際上多很多」。

▲原PO表示，她跳槽之後，薪水多了超過1萬元。（圖／翻攝自Dcard）

PO文一出立刻掀起熱議，網友紛紛表示，「同意，不然繼續待下去不知道幾年才可以換得那樣的薪資啊」、「同意跳槽是最快的加薪方式，我年初時的年薪是大概是5萬2美金，在職找工作找了半年，得到一個年薪5萬8的offer，然後老闆為了要留我，把我的年薪升到6萬5美金」、「我也認為跳槽才是加薪唯一解，不過前提是要記得好好學習，才有籌碼向下一個東家要求更好的待遇」。

不過也有網友提醒，「跳槽的確加薪比較快，但妳長期這麼做，就容易被其他公司貼上沒有企業忠誠度的標籤，妳想想看，如果妳是老闆或是人資主管，妳會想用眼裡只有薪水的員工嗎？這樣的員工進來遲早又會跳槽，對吧？有經驗的面試官僅僅看到履歷，就能馬上知道每位面試者的性格與工作習慣」。