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▲很多面試官出的題目非常刁鑽,甚至連標準答案都沒有。(圖/翻攝自免費圖庫Pexels)
現在不少大公司在面試的過程當中,很多面試官出的題目非常刁鑽,甚至連標準答案都沒有,目的就是希望從中考察應徵者的創新能力、想象能力、分析能力,以此來辨別人才;日前中國就有一間大公司面試時,詢問「『上』字加一筆,是什麼字」結果一位研究生立刻回答「止」卻遭淘汰了。
面試官為了更好的篩選人才,除了會考核專業能力之外,還會問一些題目來看看綜合能力,就曾有一位學歷不高的女子楊華(化名)當年因為學歷關係,只能打著臨工,沒有什麼正值工作經驗,已經連續被好幾家公司給拒絕了,可是她並不氣餒,反而在打工期間充實自己,並邊找著工作。
果然皇天不負苦心人,終於一間公司邀請她去面試。在人事部的帶領下,楊華和另外一名男求職者一起進入會議室,面試官先讓這兩位介紹了自己的一些基本情況以後,又隨機問了幾個專業上的問題,之後面試官詢問最後一道題目,「『上』字加一筆,是什麼字?」
一席話讓兩人頓時傻住,隨後男子便回答,「答案是『止』」,解釋上字在左邊加一筆就是止。對於第一位求職者的回答,面試官並沒有什麼過多的反應,只是笑了笑。
接著換楊華回答,「我覺得『上』字加一筆,雖然第一位求職者回答的『止』字並沒有什麼問題,但相比之下我感覺是『土』會更好」事實上,沒有一定的答案,而一般大眾聽到這問題都會想到止字,因此楊華從中展現想像力與創造力,讓她成功獲得面試官青睞,進而錄取。