記者羅欣怡/新竹報導
▲史上最硬教召上路。(圖/資料畫面)
史上最硬14天教召登場,各地傳出十八相送的畫面,有人才剛退伍就收到教召令,讓人想問「到底抽籤標準在哪?」有網友曾在PTT上以「我朋友說在台積電上班就不用教召,真的假的?」發文引發網友熱議。對此,國防部解答,台積電屬於現任國防工業專門技術員工,根據兵役法第41條可以緩召,也就是說經過台積電提出申請後,員工真的不用教召。
史上最硬教召上路,每天操課10小時,時間增長為2個星期,抽籤結果幾家歡樂、幾家愁,有中籤者覺得是義務,不該逃避,但也有人才剛退伍就中籤,覺得「蠻嘔的」,不過有網友詢問起「是否在台積電上班就可以不用教召?」甚至引起必須要教召的網友羨慕,「剛好認識在台積電上班,教召會跳過」,然而,事實上這樣的議題早在去年就被提出,國防部當時也做出說明。
國防部全動署動員管理處長俞文鎮解釋,指出由於台積電是國防部所核定的「國防工業」機構,不過必須是已經完成兵役,且具有後備軍人的身份,在公司必須待滿一年以上,並由公司提出申請才可以緩召,也讓在護國神山工作的福利,再添一筆。
▲台積電屬國防部認證的「國防工業」機構,因此受召員可以緩召。(圖/資料畫面)
此外,根據《兵役法》第41條第二項的規定,現任「國防工業」之專門技術員工、任教於高級中等以下學校(含專科學校5年制前3年)1年以上之現職專任教師,以及患病經證明不堪負作戰任務者等,經審查核定得予緩召。
其中規定中提及的「國防工業」,種類包含:國防部及所屬機關直接經辦之軍需工業、國防部軍需工業動員計畫中之公民營工業、承攬國防部及所屬機關軍事工程之公民營工業、維持國防所需之動力機構、維持國防所需之資源開發或提鍊機構、國防及民生所需之重要給水機構、全民防衛動員所需戰時重要生產事業。