記者許慧美、楊子見、林俊華／台北-基隆報導
過完年開工，不少人心情卻開心不起來，因為他們是「派遣工」，沒有年終就算了，薪水也比一般正職還要低，根據統計薪水只有正職的75%。勞委會主委潘世偉團拜開工日，高喊新擬定的《派遣勞工保護法》要讓派遣工和正職同工同酬，派遣工聽了卻沒有開心反倒更沮喪，因為怕擠壓到派遣名額，日子恐怕更過不下去。
即使穿了五件衣服仍不夠，派遣工小賀一樣被冷風吹到鼻水直流，33歲的他每天站在路旁顧看板，日曬雨淋都是家常便飯，這樣的日子已經持續一年多。
派遣工小賀：「找不到工作休假的時候，我就是又去找（正職）工作呀，（正職）工作就是叫我說等通知、等通知呀。」感嘆工作難找，家中還有個70歲的老爸爸要照顧，小賀每天舉牌子，朝九晚五一天賺800元，儘管天天來，一個月還是賺不到3萬塊。
勞委會喊出要讓派遣工和正職同工同酬，但是小賀聽了卻開心不起來。小賀：「跟正職一樣當然是希望呀，問題是說派報的行業人這麼多啦。」就怕全面提升薪資，壓縮到派遣名額，口號也成空談。
像小賀他們這樣的派遣工人，全台有超過15萬人，待遇低沒年終勞健保，當然也沒獎金；派遣工被當成免洗筷，用過即丟，生活沒保障，讓派遣工永遠只能成弱勢。
過去曾有派遣員工，被以「裙子穿太短」為由解聘，也讓當事人不得不感嘆：「做派遣員工真的是一件很糟糕的事情，沒有人會照顧你們。」
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