國際中心/蕭宥宸報導
▲學者認為,每天工作六小時可能比週休三日更有效。(示意圖/資料照)
國內週休三日議題已達公民投票連署門檻,各界正反討論不斷。此前英國才進行為期6個月的「週休三日」試驗,計畫結束後,許多企業營收上升,員工離職率、缺勤率也大幅下降,並有超過9成的老闆表示會繼續實施週休三日。不過,有外國學者直言,比起週休三日,將每天工作縮短為6小時更有效。
綜合外媒報導,英國共有60多家企業參與「週休三日」試驗,從速食店到金融公司都有。計畫結束後,有92%的雇主表示將繼續實施週休三日,其中甚至有3成雇主直言會永久實施。這些企業總共有近3000名員工,在體驗過「週休三日」後,有超過7成的人大讚職業倦怠程度有所降低,身體健康和福祉也有所改善。
但有報導指出,儘管試驗結果大致樂觀,但還是有部分企業實施到一半就終止,這意味著週休三日並非是對所有人來說都好的解決方法。因此,也有部分企業提出彈性方案,像是將周工時減到35小時,並讓員工自由選擇在週間4到5天內完成。
英國紐卡斯爾大學商學院(Newcastle University Business School)教授阿比蓋爾(Abigail Marks)直言,如果工作量沒有減少,或者沒有確切地改善過勞問題,廣泛實施「週休三日」高機率會讓本就緊繃的工作量更加繁重。她認為,「在有能力的組織中,每天工作六小時可能比週休三日更有效」。