妹子不滿生理假「1年只能請3天＋扣半薪」　連女生都轟：請妳幹嘛？

2023/08/16 14:26:00

評論

這篇文章報導了一名女性上班族對於目前勞基法關於生理假的規定不滿的抱怨，並提到她因此引來網友的批評。該女性認為每個月生理痛需要請假2至3天，但卻會被公司扣半薪，認為生理假規定對女性不友善，希望能有改變。她的言論引起了一些女性網友的支持，但也有許多人對她的要求提出疑問和批評。從這篇文章中可以看出，這位女性上班族對於生理假規定感到不滿，並認為該規定對女性不友善。她希望能有更多生理假的天數以應對她每個月的生理痛，並且不希望生理假請假天數併入病假計算。然而，她的抱怨引來了許多網友的非難，認為她要求太過於誇張。從專業角度來看，當然可以理解女性因生理期而感到不舒服，並需要請假休息的需求。然而，勞基法所訂定的生理假規定是為了在尊重女性健康狀況的同時確保企業正常運作，這是一種權衡的考量。或許可以討論是否有必要增加生理假的天數，但也應該平衡考慮到企業的運作需求和其他員工的權益。此外，由於每個女性的生理期痛楚程度和影響上班能力的程度不同，一概而論所有女性都需要特別的照顧可能不太公平。建議該女性可以和公司協商，尋求彈性工作時間或其他適合的解決方案，以滿足她的特殊需求。整體而言，這篇文章報導了一名女性上班族對於生理假規定的不滿，並呈現了她所引來的網友批評。然而，我們需要在平衡女性健康和企業運作的需求之間找到一個合適的解決方案。這個議題可以啟發更多關於女性健康和勞動權益的討論。

問答

Q1: 根據勞基法，女性生理假每月可請假幾天？ a) 1天 b) 2天 c) 3天正確答案: a) 1天 Q2: 如果女性每月生理痛需要請假2至3天，薪資會如何發放？ a) 薪資不變 b) 薪資減半 c) 薪資全額發放正確答案: b) 薪資減半 Q3: 如果女性全年請假超過幾天，就必須併入病假計算？ a) 1天 b) 3天 c) 5天正確答案: b) 3天

圖、文／CTWANT

不少女性在生理期來的時候，都有生理痛的問題。（示意圖／翻攝自Pexels）

▲不少女性在生理期來的時候，都有生理痛的問題。（示意圖／翻攝自Pexels）

目前國內勞基法規定，女性每月得請生理假1日，全年請假日數只要未超過3日，就不併入病假計算，而生理假不論有無併入病假，薪資皆要減半發給。但一名女性上班族抱怨，她每個月因生理痛，都需要請假2至3天，還會被公司扣半薪，批評生理假規定，對女性並不友善，結果她的這番言論，引來網友一面倒謾罵；連不少女性網友都看不下去，直批原PO「同是女生，有假就很好了還要該該叫，請妳幹嘛？」

原PO近日於論壇「Dcard」指出，每個月生理期前3天都很悶痛，但勞基法規定，女性勞工要請生理假，全年超過3天就得併入病假，讓她不禁抱怨「不應該是一個月可請2至3天嗎？把規定改為全年不能超過12、24或36天啊！3天算什麼啊？」。

原PO並表示，女性請生理假，還得被扣半薪，「難道是我們女生想要有生理期嗎？生理假對女性不公平」，認為訂定勞基法的人，一定不知道女性生理期來時有多麼痛苦，並認為這個規定，對女性並不友善。

抱怨貼文曝光後，網友一面倒的砲轟原PO，認為她要求這麼多生理假實在太誇張，還有同樣具有請生理假資格的女網友，也忍不住痛批，「同是女生，有假就很好了還要該」、「不是每個女生都會痛到上不了班喔，痛到無法動彈的話建議看個醫生吃藥，並不是每個人都要體諒妳喔，小公主」。

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