不止發明「無薪班」！岡山大茗老闆遭爆「扣錢扣假不手軟」　對話全流出

生活中心／梁雪婷報導

▲大茗本位製茶堂高雄岡山門市加盟主爆壓榨員工。（圖／翻攝自Google）

7月24日、25日，各縣市因應強颱侵襲，宣布停班停課。不過近日，就有網友爆料，颱風天不但被老闆逼上「無薪班」，而且被辭退，資遣費也遭到克扣。風波越滾越大，大茗本位製茶堂高雄岡山門市，以及總公司都發出聲明。不過此舉並未澆熄網友怒火，更有員工曬出對話紀錄，老闆總是以各種名義克扣薪水。

▲總公司回應加盟店發明「無薪班」。（圖／翻攝自臉書社團「爆料公社」）

一名網友在大茗本位製茶堂臉書貼文留言處貼出數張Line截圖，從對話中顯示，老闆會以多種理由克扣薪水。其中包括「考核未過」，5月31日前到職員工第2次考核不及格，無論正職或兼職都需扣薪1日及7月達標獎金，1個月後再次考核，直到通過，而達標獎金於考核通過後個月開始計算。

▲員工「考核不通過」會遭到扣薪扣假。（圖／翻攝自大茗本位製茶堂臉書）

第二，Google評分太低會扣獎金。有次Google評分僅4.1星，有網友留言「很荒謬的一間店，那麼多人服務品質還是一樣差」。老闆貼出截圖，質問「請問誰要跟我解釋？」，更貼出Google評分截圖，怒批：「4.1能看嗎？我說過每個月結算要4.2-4.3，是準備要讓我全員扣獎金嗎」。

▲岡山大茗老闆以「Google評分太低」要扣員工獎金。（圖／翻攝自大茗本位製茶堂臉書）

此外，某次發生「飲料做錯」，老闆不但要懲處櫃台人員，而且當值組長及幹部也因「教育訓練未確實」故連帶懲處，「2次飲品錯誤＋補杯金額，各扣薪300元」。第四，有中班後場員工未確實交接工作內容，晚班未進行清潔，因此員工以及2位幹部都要進行連帶處罰，5人各扣薪500元。對此，原po忍不住怒批，「要不要算算一天就從員工身上賺多少錢了？」。

▲員工若是飲料做錯，不但要補做錯的飲料金額，而且還會被扣薪，並且當值組長和幹部會被連帶處罰。（圖／翻攝自大茗本位製茶堂臉書）

大茗本位製茶堂高雄岡山門市壓榨員工的對話連環爆，直接惹怒網友「這間店的員工薪資一個月是給多少啊？五萬？還是六萬？文字的口氣好像每個員工都百萬年薪耶」、「看上面的對話紀錄，真的可以倒一倒了，是去賺錢還是扣錢的」、「請大茗滾出岡山，岡山不需要這種店家」。

▲員工交班不確實，也會被扣薪。（圖／翻攝自大茗本位製茶堂臉書）

回顧整起事件，被迫上「無薪班」的員工在臉書社團「爆料公社」上抱怨，入職高雄市岡山區的手搖飲加盟店後，老闆不但克扣他加班的薪水，而且沒有紀錄他的出勤紀錄。同事工作出包，他也被牽連，薪資單上記錄「因職務缺失被扣500」。此外，7月24日當天因颱風登陸，老闆請後場人員記錄所有物料日期，結果發現他有幾樣沒記錄到。原po當下承認錯誤後想回去彌補，但老闆說不用，並且要求他在25日颱風天去上「無薪班」。

加盟店回應此次事件為「工作內容及流程溝通不良之個案」，並無積欠員工薪資狀況。而大茗本位製茶堂總公司則表示已介入深入了解，並協助這位員工處理及解決、依照加盟合約做出適當的懲處。目前，大茗本位製茶堂高雄岡山門市已暫停營業。