10大罪狀公開！老闆抱怨職場新人　他搖頭：下對上的態度跟以前完全不同

娛樂中心／綜合報導

▲老闆抱怨大公開。（示意圖／翻攝自Pixabay）

資深媒體人狄志為經常透過社群平台分享所見所聞，今（5日）一早他就在臉書提到，最近不約而同地收到來自老闆朋友們的抱怨，都是對現在年輕人的想法，洋洋灑灑寫了10項，貼文發出後，引發外界熱議。

狄志為轉述，老闆朋友們的抱怨，包含「人有夠難找」、「找進來學習力不OK」、「新進人員講不得、承受不了壓力」、「流動率有夠高，因為一不開心就說不幹」、「說不幹可以今天講下午人就走」、「缺乏責任感，千錯萬錯都跟自己無關」、「當薪水小偷，份內的事不只沒做完，還常常要別人幫忙擦屁股」、「下班不回訊息，願意付錢請他加班，還得看臉色」、「無法要求責任制的工作」、「明明不會的事，來面試的時候都說會」，直言現今職場稀鬆平常的狀況，就是新進人員沒有新進人員的樣子跟態度。

▲狄志為分享與老闆朋友們的交流。（圖／翻攝自狄志為臉書）

其中還有人覺得現在員工「下對上」的態度跟以前完全不同，「過去他在當員工的時候，不用等老闆要求，以下對上的時候，他很清楚的對上級或上司在應對進退，應該該有的禮貌，包含說「不說謝謝而是，謝謝您或感謝」、「向上回應，會說是以上收到。不會講好喔或者收喔」、「對於平行之間的回覆，會回謝謝，麻煩了，不會說好或者知道了」、「自己錯誤造成別人困擾，不管是對上還是平行，不會只說不好意思、或者sorry，會直接說真的很抱歉、很對不起」、「一件事情可以推行，尤其是下對上的時候，不會只說當然，而是當然可以、當然好，或者是一定沒問題之類的」、「面對對客戶的問題一定是收在自己這邊，而不是讓客戶等待」、「除了平輩或是晚輩以外，回工作訊息不會直接回OK，或是給個符號，而是必須直接回應收到了會盡快處理，或馬上回覆，不會等老闆問、或者是要主管盯」。

面對環境的不同，如今當老闆的只能道德勸說，無法強制要求，一要求，很多人可能就不幹了，不過狄志為表示，這也只是老闆們的抱怨，「但是我想我們周圍都有沒有職場禮貌、沒有將心比心或者只顧自己的那種讓人翻白眼、甚至是恩將仇報、只會利用別人、說別人閒話、甚至陷害你的白眼狼」，而且也認為「當然也有慣老闆，或者是倚老賣老覺得自己很了不起的老員工，下次我們再來討論」。

▲狄志為臉書全文。（圖／翻攝自狄志為臉書）