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新人「不多做事」老鳥狂施壓 他霸氣嗆一句全場讚:整頓職場最佳典範

生活中心/楊惟甯報導

公職男不滿新人書記只做「份內的事」。(示意圖/資料照)

▲公職男不滿新人書記只做「份內的事」。(示意圖/資料照)

菜鳥就應活該多做事?這種壓榨員工的職場陋習層出不窮!一名公職男抱怨,近來有新人書記前來報到,但他卻拒絕負擔「份外工作」,還撂下一句「我是來做身體健康的,家裡不缺錢」,讓他聽了都快高血壓,忍不住痛批「當書記當出優越感」。不過貼文曝光後,網友卻一面倒不挺,反而大讚新人勇敢說不的行為值得鼓勵,「90年次Z世代的直接果然是治理這個病態職場的最佳典範」。

原PO在Dcard以「台北天龍人同事當書記當出優越感」為題發文,透露上一個書記因為工作量少,「爽缺」直到退休,好不容易最近有新人報到銜接該位,主管便要求他幫忙負擔一些高考科員的業務以減輕其他人負擔。但新人聽到後,卻理直氣壯地拒絕,還去反應「為什麼要做前手沒有的業務」,最後更鬧到要走申訴,主管這才態度軟下來,同意他免做額外業務。

事後一名辦公室老鳥以「關心」的名義前去勸說,告訴他如果想繼續考高考,就必須提前熟悉相關業務,並表示「以你的能力應該是要做科員的」。未料對方聽完後卻語帶輕鬆且自信地表示:「我是來做身體健康的,家裡不缺錢也沒有買房或結婚生子的壓力」,更說自己物慾不大,每月賺個3萬零用錢已夠用。

語畢,辦公室瞬間一陣寧靜與尷尬,老鳥也因為無話可回,只能轉苦笑轉身離開。對此,原PO也感到相當無奈,並認為90年次的Z世代果然一點職場觀念都沒有,同時狂噴他的「屁孩行為」。

不過文章曝光後,底下留言卻一面倒不挺,眾人皆直言「看不出有優越感,領多少錢做多少事很正常」、「工作內容本來就要對得起薪水,給他科員薪水再叫他做科員工作」、「書記本來就應該只做書記的工作啊,偷塞科員的事,以為人家好欺負啊」、「他沒有優越感啊,是你們這些人有病」、「你才是當老鳥當到優越感吧」。

更有人大讚「90年次Z世代的直接果然是治理這個病態職場的最佳典範」、「00後整頓職場」、「台灣職場真的不健康很久了」、「00後完全不吃舊職場那套,是洗舊思維的好幫手」。此外也有許多人期待更多的Z世代進入職場,翻轉台灣這種老愛佔人便宜還理所當然的職場文化。

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