大學生「洗履歷」風氣盛　不想差人一等只能跟風？

校園記者林臻／綜合報導

「洗履歷」是個盛行於現今大學生之間的詞彙，積極加入社團、甄選某某培育計畫、接任系學會幹部、參加商業競賽、申請實習等等，讓自己的履歷顯得越加豐富多元，少了任一條，和他人相比似乎就有種輸在起跑點之感。

對上述所提及「課外經歷」的追求程度根據學院不同而有所差別，就算聚焦在特定學群如商管學院，針對金融、行銷等不同領域的學生，看待實習的出發點也不盡相同。

現就讀台大管院的周姓同學說道，以財金系為例，畢業門檻高達141學分，但還是要撥很多心力在課外活動，像是模擬聯合國、AIESEC（國際經濟商管學生會）、管理顧問社等，都是很典型管院學生活躍的社團，以在履歷上凸顯自己英文、領導或是解決問題（problem-solving）的能力。

▲示意圖／攝影者SITCON, Flickr CC License

周同學進一步提到，對大部分的金融工作來說，實務經驗的重要程度遠大於校內學習；但對一些偏向量化、財務工程的領域，課堂教的數學或程式語言同等重要，因此有時在課業和實習的抉擇上，會比他人更為兩難。

而「實習」對金融類學生的另一重要性在於，很多公司「暑期實習」是日後轉正職的唯一管道，在大三升大四的暑假，會有少數得以進入外資投銀的機會，在語言能力、學歷都相仿的情況下，唯有從大二就開始找實習才能有機會脫穎而出。

究竟高等教育該如何擺脫「課程又甜又涼，也無助日後職場實戰」的疑慮，在課程的設計安排上，可能也必須因應時代做出調整，讓學生能將時間和精力有效花在刀口上。