86小舖7月起減薪　公司發聲明：只針對高階主管

知名彩妝商城86小舖傳出將自7月1日起實施減薪，86小舖今天表示，針對高階主管減薪已於內部溝通並達成共識，但基層員工的薪資與福利皆不受影響，並強調一切營運正常。

有網友在國內知名BBS社群平台批踢踢（PTT）爆料指出，86小舖內部於6月23日公告，為改善公司整體營運績效，保障同仁之工作機會，將暫時實施薪資調整作業，「請同仁共體時艱，共度難關」。

根據網友爆料的公告內容，86小舖薪資調整作業將自7月1日起生效，其中董事長、總經理調降100%，追溯至6月1日實施；副總經理、協理調降30%；經理、副理調降20%；其他職等調降0%到5%。

▲圖／翻攝自86小舖臉書

86小舖（美合國際實業股份有限公司）今天發出聲明稿表示，關於近日公司因應產業變化所推行的調薪與人力調度措施，因外部理解未足所造成的誤解，說明如下。

第一，公司係基於競爭優勢及企業責任等因素，為保障所有員工的工作權利，針對內部員工進行減薪計畫，依職別等級比例減薪。其中，針對高階主管減薪已於內部溝通並和所有高層主管達成共識，共體時艱。但基層員工的薪資與福利皆不會受影響。此外，公司承諾之後營運好轉，將再另行補償給受影響的主管。

第二，公司由於營運策略做變更，於6月初進行組織變動，其精簡的人數約占公司的2%，所有程序均依勞動基準法及相關法令辦理，以保障員工權益，同一時期，公司亦增補5%的人力需求，相關調度為公司維持公司競爭力所需。

86小舖表示，敬請客戶、供應商、股東及關心86小舖的社會大眾理解，86小舖一切營運正常。