記者張之謙/台北報導
內政部長葉俊榮今(5)日表示,配合國防部明年起停止徵集82年次以前役男服常備兵役,83年次以後役男應回歸接受4個月軍事訓練等政策,替代役制度自107年起有了新規劃,除了名額從3萬人縮減為1萬8千人外,被外界稱為「鍋貼役、小七役」的產業訓儲替代役也將走入歷史。
葉俊榮指出,國防部停止徵集常備兵現役後,82年次以前出生的役男應服替代役,為期1年,內政部預估107年這類役男有1萬5千人,規劃的役別有研發替代役4千人以及一般替代役的警察役、消防役、社會役及其他重點役別共1萬1千人。
83年次以後出生的役男應回歸接受4個月軍事訓練,在替代役兵源受限的情形下,為照顧弱勢家庭及落實宗教人權保障,內政部仍將開放83年次後役男得以家庭或宗教因素申請服替代役,預估每年約有3千人。
有關產業訓儲替代役曾被外界質疑是鍋貼役、小七役,葉俊榮也再次說明,產業訓儲替代役是依法比照研發替代役,適用半導體、資訊及服務業等22大產業,用人單位須經審査小組審查營運計畫書,並與役男媒合後,再通過專長審查,才可進用役男,106年計核定京元電子等103家用人單位,共進用400位役男,其中媒體關注的四海遊龍、統一速達等,並未獲核定錄取役男。不過由於83年次以後出生的役男,只須接受4個月軍事訓練,已無員額可供產業訓儲替代役,因此自明年起停止辦理產業訓儲替代役。
葉俊榮強調,替代役制度的目的是希望役男在履行兵役義務的同時,也可以發揮所學專長,除有助役男個人成長外,對於國家及社會發展更具正面效益。