記者許書維、陳柏璋／彰化報導
彰化知名百年糕餅店「寶珍香」，桂圓蛋糕一天可以熱銷千盒，每日收入約16萬元，但現在卻有工讀生投訴，工作20天裡有5天超過12小時，還有一天連上13.5小時，領薪資才發現時薪只有95元，但是基本時薪是115元，讓他氣到離職，還爆料不少正職員工也領時薪95元，明顯違反勞基法。
新鮮核桃撒在深褐色杯子蛋糕上，彰化著名的桂圓蛋糕輕輕扳開，上等龍眼乾當餡、口感紮實綿密，過年期間工廠訂單暴增，員工為了趕出貨天天加班到凌晨，但卻有前工讀生爆料，時薪竟然連基本工資115元都不到。
前工讀生：「沒錢請（工讀生）的話，為什麼還要登廣告請工讀生，我們就問裡面的阿姨『時薪大概是多少？』她說不會到基本薪資，當下決定做完就走。」
工讀生2月份薪資單打工20天，就有5天上班時間超過12小時，時間最久則到晚上10點，一天連上13.5個小時，但時薪一律都是95元。基本時薪應為115元，業者明顯違反勞基法，算一算，足足少給工讀生4950元。
前工讀生：「想說加班那麼晚是值得，但聽到（時薪）差20元，就有點做不下去。」百年糕餅店產品堅持手工製作，師傅說平常出貨日銷一千盒，一天至少賺16萬元，過年期間更暴增一倍，生意好的不得了。
不過工讀生加碼爆料，就連工作多年的正職員工也只拿時薪95元。前工讀生：「我有問阿姨他們薪水多少？他們說一開始進去符合勞基法薪資，可是越後面越不符合。」
業者黃雅莉：「算是輔助性的（工作）而已，時薪來講的話，就類似試用期這樣子。」業者強調，面試時有事先告知時薪95元，因為打工期間會另外提供工讀生中餐、午餐，以及贈送年節禮盒，也算達到基本薪資，但工讀生無法接受這種說法。彰化縣勞工處表示，如果查證屬實，將依法開罰20～30萬元。（整理：實習編輯施郁韻）
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