郵局全面量體溫破功？　各地防疫志工怕爆離職　爆人力不足

記者陳宜加／台北報導

中華郵政比照台鐵、高鐵等大眾運輸，4月1日開始全面量體溫，不少郵局將工作交給防疫志工負責，時薪只有50元，傳出有許多志工憂心暴露於風險中而離職，導致人力不足，顧客進入郵局後才臨櫃量體溫，但已失去量測體溫否則不得進入郵局處所的初衷，基層員工建請中華郵政解決問題。

▲郵局示意圖。（圖／翻攝自Google Map）

中華郵政各地郵局公告招募防疫志工，對象為16歲以上、75歲以下，具主動服務熱忱者，於防疫期間協助量測體溫、用郵服務。

中華郵政勞工董事吳進文、林榮州、詹一新日前代表員工報告，防疫優先、解決窗口量測體溫人力，希望公司能體恤窗口同仁量體溫所面對人力不足的問題與困擾，因目前志工聘用辦法1小時50元，各局根本聘不到有意願的人來幫忙，因風險太高，很多志工都離職不做了，窗口針對量體溫政策實有窒礙難行、困難重重之處。

報告建議，勞動部將推出「安心即時上工方案」，僱用減班休息、無薪假勞工到公部門工作，勞動部每月最高補助1萬2640元，預計4月中上路。建議中華郵政亦可配合上述政策，僱用短期人力至郵局營業場所打工3個月，或由目前各局有意願現有志工延長服務工時，並提高為每小時158元，協助量體溫、消毒。

員工表示，如果能採行上述辦法，應該可解決窗口人力不足的問題，才有辦法落實交通部宣布於疫情嚴峻期間量體溫及加強消毒頻率政策。

對此，中華郵政發言人郭純陽表示，中華郵政早在3月就開始為顧客量測體溫工作，並鼓勵各郵局積極招募防疫志工，協助量測體溫，不過，確實有部分郵局出現志工人力不足問題，則交由員工臨櫃量測。

針對員工建議，中華郵政也釋出正面回應，郭純陽指出，內部已在研議中，有可能申請勞動部該專案，紓解人力缺口。

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