記者盧素梅/台北報導
蔡英文總統今(20)宣誓就職並發表演說,在演說時也針對國防事務改革方面,包括加速發展「不對稱戰力」、備動員制度的實質改革以及改善部隊管理制度等三個重要方向。
▲蔡英文總統發表520就職演說
在加速發展「不對稱戰力」,蔡英文指出,在強化防衛固守能力的同時,未來戰力的發展,將著重機動、反制、非傳統的不對稱戰力;並且能夠有效防衛「網路戰」、「認知戰」、以及「超限戰」的威脅,達成重層嚇阻的戰略目標。
在後備動員制度的實質改革方面,蔡英文指出,我們要提高後備部隊的人員素質和武器裝備;後備戰力提高,才能有效地跟常備軍隊協同作戰。此外,平常就要建立跨部會的常設後備動員體制,協調人力物力,平戰轉換時,動員才會順利。
在改善部隊管理制度方面,蔡英文指出,現在的年輕士官兵,都是在民主自由的社會長大,如何讓他們在軍中,發揮更好的戰力和專長,這是必須正視的課題。
蔡英文指出,年輕人從軍出現適應上的問題,反映出社會轉變和軍中管理制度的落差。我們必須把落差補起來,不要因為制度的不周全,影響了社會對軍隊的觀感,也造成軍人的榮譽和士氣,在一個又一個的個案中,被消耗掉。
蔡英文並指出,因此,我們要在制度上,強化軍中申訴關懷機制、建立公允的事件調查機制、以及滾動檢討人事配置。在教育訓練上,則要提升各級幹部領導統御能力,達成管理的現代化、專業化。
她強調,我們要在維持戰力的團隊軍紀,以及社會價值對個人的尊重之間,取得均衡。