拒絕或妨礙勞檢最高可罰15萬　可按次連續處罰

勞動檢查法修正條文昨（10）日經總統令公布，明日正式生效，勞動部職安署今日表示，過去拒絕或妨礙勞檢一次可處3萬元至15萬元罰鍰，但法規修正後，可按次連續處罰拒絕勞檢企業。

▲勞動部職安署表示拒絕或妨礙勞檢最高可罰15萬元。（示意圖／資料照）

總統令10日公布修正勞動檢查法條文，包含中央主管機關應定期公布勞檢年報，拒絕或規避、妨礙勞檢的處分規定等。

其中，勞動檢查法原本規定，事業單位如果拒絕、規避或妨礙勞檢，可開罰新台幣3萬元至15萬元罰鍰，勞動部職安署官員表示，遇到事業單位拒檢時，原本僅能開罰一次，但法規經修正後，就可按次連續處罰。

另外，勞基法80條之1修正條文10日也經總統令公布於12日正式生效，勞動部勞動條件及就業平等司司長謝倩蒨今日表示，依照法規，地方縣市政府在12日後做出的裁罰都應公布裁罰金額、處分日期等資訊，勞動部也會調整系統，讓相關資訊露出。