面試科技公司！他1動作遭人資當眾痛罵⋯傻眼：我的問題？

生活中心／賴禹妡報導

在面試時可能會遇到各種千奇百怪的狀況，不少人也會藉此機會看清楚勞、資雙方的真面目，就有一名網友表示，他到科技公司面試時，因不懂公司的「潛規則」，竟當眾被人資數落，讓他傻眼直呼：「難怪新人沒幾個撐得久，流動率超大。」

▲在面試時可能會遇到各種千奇百怪的狀況。（示意圖，非當事照／翻攝自Pixabay）

該名網友今（9）日在臉書「爆怨2公社」貼文，他表示日前到科技公司面試時，人資擺出一副高姿態樣子，「一進去到面試的現場，就劈頭就問我是怎麼進來的、我怎麼有鞋套的」，接著還當著來面試的眾人員面前數落他：「你知道廠的規定嗎，不可以從大廳的門進現場，只可以從側門進現場。」

原PO傻眼表示，他都還沒進公司，怎會知道廠的規定是什麼，且進門時是由公司職員帶領，根本不是他刻意要從側門進入，「怎麼會在眾面試者面前數落我，是我的問題嗎」，這個面試經驗讓他忍不住直呼：「難怪新人沒幾個撐得久，流動率超大。」

▲網友貼文抱怨「怎麼會在眾面試者面前數落我，是我的問題嗎？」（圖／翻攝自臉書「爆怨2公社」）

貼文一出，網友紛紛留言，「有些公司的人資態度真的很差勁」、「去別家比較快，人資姿態就這麼高了，能期待什麼」、「反正這種不尊重人的公司也不會待，是我當下就回嗆她」、「嗆回去，還沒進公司她算什麼東西」、「只能從側門進入？你是去廟拜拜嗎」、「這個情形要是我，我直接當場走人了」、「真的很多公司會規定員工及廠商不能走大門」，另外，也有網友建議，「向公司投訴或檢舉這位人資」、「下次有機會遇到，要當面跟對方説清楚」。