三立新聞/綜合報導
全球缺工的時代,想要留住人才,企業要比以往更重視員工福利。亞洲權威人資期刊每年都會舉辦評選,表揚善待員工的優良企業,今年的得獎名單20日揭曉,其中台灣本土房仲品牌永慶房屋,在多項評比中表現卓越,成功締造六連霸佳績。
拿著獎盃開心合照,2023年「亞洲最佳企業雇主獎」20日舉行頒獎典禮,台灣知名房仲品牌,蟬聯六年榮獲金獎,是今年的最大的贏家之一。
永慶房屋總經理吳良治:「首先感謝夥伴對公司的肯定,讓我們在DEI相關的評比中,企業把員工擺在第一位,員工有團隊感及職涯發展均等多元等項目中,我們得到將近滿分的成績。」
今年總共有339家企業角逐,房仲品牌脫穎而出,關鍵就在創造良好的溝通管道,讓上級傾聽員工,注重永續發展,留住人才也留住人心。
永慶房屋人資部協理塗振宏:「我們把不同特質的夥伴一起能夠凝聚在一起,然後一起發揮、創造出很多不同的觀點跟火花,我們也凝聚非常多同仁的共識,能夠持續不斷精進我們的人資政策,依照同仁的發展,我們設計適當的培育計畫,然後讓同仁能適才適所。」
大缺工搶人才的時代,企業要受到求職者青睞,認同品牌理念也相當重要,不只福利要好,也要有更完善的訓練管道,打造人才永續的職場環境。