記者盧素梅／台北報導
民進黨主席賴清德昨（27）日在中常會呼籲行政院積極調整護理人員的薪資待遇，特別是辛苦的大夜班及小夜班，應該優先匡列預算給予加薪，衛福部今（28）日在行政院會陳報「台灣護理人力供需分析與政策整備」報告，根據衛福部規劃，未來護理人員夜班獎勵部份，小夜班預估地區醫院400元、區域醫院500元、醫學中心600元；大夜班部分，地區醫院600元、區域醫院800元、醫學中心1000元，每月薪水最高可增加約2萬左右，粗估經費每年約43億。
▲衛福部今（28）日在行政院會陳報「台灣護理人力供需分析與政策整備」報告相關圖表（圖／衛福部提供）
行政院長陳建仁今主持行政院會，會中由衛福部護理及健康照護司長蔡淑鳳負責台灣護理人力供需分析與政策整備簡報，衛福部表示：護理人力政策整備整合衛福部、教育部、考選部、國防部、退輔會等5部會，共有12項策略計畫，目的在減緩現有護理人力短缺，及因應灣至2030年需要再增加至少5.5萬的護理人力。
衛福部指出，護理人力政策整備12項策略計畫包括：(1)醫院全日平均護病比改三班護病比填報、(2)完成三班護病比標準訂定、(3)增加護理師國考次數及應試科目之題數改為50題、(4)建立跨部會護理教考用協力整合平台、(5)護理人員夜班費獎勵、(6)三班護病比達標醫院獎勵、(7)護理友善職場典範獎勵、(8)公職護理師比例調升、(9)智慧科技減輕護理負荷、(10)護理新手臨床教師制度、(11)教育部投資護理人力培育與(12)逐步全面推動住院整合照護計畫。以12項策略計畫經行政院核定後啟動實施，12項策略計畫全面實施所需的預估經費每年約需180億。
根據衛福部規劃，未來護理人員夜班獎勵部份，小夜班預估地區醫院400元、區域醫院500元、醫學中心600元；大夜班部分，地區醫院600元、區域醫院800元、醫學中心1000元。總經費部分，目前國內急性一般病床約8萬1124床，所需經費約每年26.4億；其他特殊病床5萬7040床，所需經費約每年17.4億，總計約每年43億。
▲衛福部今（28）日在行政院會陳報「台灣護理人力供需分析與政策整備」報告相關圖表（圖／衛福部提供）
衛福部護理及健康照護司長蔡淑鳳在會後記者會上表示，教育部在113到119年會投資護理人力的培育；考選部在112年會完成國考增加、題數減少50題，整個未來教考用協力整合；衛福部對人力留人，會透過薪資、職場改善，做全面的精進。
蔡淑鳳並表示，113年會開始做3項重要措施，針對護理人力最不夠的地方也就是大夜班跟小夜班，外界最期待的就是三班護病比的推動，困境就是夜班人力不足，所以會真對護理夜班費作獎勵，並落實三班護病比的獎勵措施，希望醫院先達標先獎勵，醫院落實後，會有4個公醫體系一起把護理師比例從2成提升到5成。
蔡淑鳳指出，每一家醫院現行夜班費是多少，要繼續維持，「這些補貼是額外增加的」。根據衛福部估算，以護理師每個月上20天小夜班，每個月增加8,000～12,000元；每個月上20天大夜，每個月將增加12,000～20,000元。
5 顆 
10 顆 
15 顆 
20 顆