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前駐菲代表涉性騷遭彈劾!監察院糾正外交部「藐視函詢」:應檢討改進

記者劉宇鈞/台北報導

監察院表示,雖然外交部已經再度辦理宣導及教育訓練,卻未能確實追蹤掌握相關人員實際參訓狀況與學習成效。(圖/資料照)

▲監察院表示,雖然外交部已經再度辦理宣導及教育訓練,卻未能確實追蹤掌握相關人員實際參訓狀況與學習成效。(圖/資料照)

前外交部駐菲律賓代表徐佩勇涉嫌性騷擾駐處菲籍女性雇員日前遭監察院彈劾。監察委員紀惠容今(3)日表示,由於外交部未能依法採取立即有效的糾正及補救措施,因此通過調查報告並糾正外交部。監委也提到,在後續追查時發現前外交部長吳釗燮去年4月11日雖要求徐解職返台,但後續卻未依法採取糾正和補救措施,且明明已將徐調回,卻對監院回覆無人申訴,監委認為此舉「藐視監院函詢」。

據監察委員紀惠容、王美玉、葉宜津調查,徐佩勇利用公務上之職權及機會多次對該駐處菲籍雇員作出具性意味的言行,監察院在5月時全票通過彈劾,後續也通過調查報告糾正外交部。紀惠容提到,徐佩勇事後雖然2度向菲籍雇員道歉卻持續性騷,菲籍雇員最後在去年3月將證據轉交給駐館的國安人員並向外交部舉報,而吳釗燮當時也要求徐佩勇立即解職返台。

紀惠容指出,在後續追查下發現外交部有疏失,吳釗燮在去年4月11日要求徐解職返台,但當監察院接獲陳情之後,就在去年4月27日函請外交部查明,但菲律賓駐處卻避重就輕,只陳報本案是徐在言語上讓職員產生誤會、心有不悅,外交部則函覆沒有接獲申訴,因此未啟動調查並採取糾正及補救措施。

紀惠容提到,去年6月間有匿名人士在PTT爆料,甚至將被害人的照片、姓名揭露,事後經媒體報導後外交部才展開處置,但雇主依法有防治責任,並於知道有性騷擾案件時,應該要採取有效且立即的糾正補救措施。

紀惠容也說,駐菲處的陳姓秘書是負責辦理性騷防治及受理申訴業務的專責人員,但陳姓秘書在接受監察院詢問時,卻對本案處置過程卻毫無自省檢討,仍然強詞昧理、曲解法令,確實有違失,顯見外交部相關宣導及教育訓練成效不足也有疏失。

紀惠容強調,外交部駐外館處近來發生多起性騷事件,外交部也坦承徐佩勇案是me too事件首例、後續會檢討改進,雖然外交部已再辦理宣導及教育訓練,卻未能確實追蹤掌握相關人員實際參訓狀況與學習成效,以上均凸顯外交部防治宣導與訓練仍有加強精進的空間,應予檢討改進。

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