「別太計較薪水！」慣老闆10大黑話　社畜爆共鳴：最恨4字

生活中心／楊惟甯報導

職場上，好老闆難遇，慣老闆卻是滿街有！人力銀行今（14）日揭密慣老闆常用手法，以及公司高層經常講的10大「驚語」，讓不少社畜瞬間爆共鳴。其中「共體時艱」4字，更是碾壓群雄，成為上班族最痛恨聽到的第一名。

▲示意圖／資料照

1111人力銀行今日公布「職場慣老闆手法大揭密調查」，發現最讓人無法忍受的6種管理風格，分別為「情緒不佳／喜怒無常」、「言語刻意貶抑員工價值／PUA」、「對待員工雙重標準」、「沒肩膀／遇事就推給下屬承擔」、「哭窮公司沒賺錢」，以及「一味討好高層／不關心團隊工作氛圍」。

另外，有高達8成9的上班族曾在工作場合遇到慣老闆，其中「一人當多人用／不能讓員工閒置」58.2%、「被指派做非份內工作的雜事」54.9%、「情緒暴力／咆哮員工」45%、「不給加班費／責任制」39.5%、「偏袒特定員工／差別待遇」38.4%、「要求假日必須接手機回訊息」37.3%、「推拖公司不賺錢加薪有困難」34%、「情緒勒索提出不合理的要求」32.9%、「工作內容與面試完全不符」31.8%，以及「請假被刁難酸言酸語」29.6%。

至於最討厭聽到的慣老闆「黑話」，前10名為「年輕人不要太計較薪水」32.7%、「這樣還好吧，別人都可以接受」33.9%、「為什麼你都準時下班呢」35.9%、「你開的薪水高於市場行情」37.3%、「這個位罝是責任制，沒有加班費」38.8%、「不爽不要做啊」39.8%、「我年輕時也是這樣苦過來的」47.5%、「讓你做是給你機會學習」48.1%、「你怎麼連這個也不懂」48.5%，第一名則是「景氣不好，希望大家共體時艱」，有高達52.4%的上班族坦言聽到瞬間惱火。

但是否因此萌生離職念頭？有43.9%主動離職、40.7%想離職但還是留下來、14.5%被迫離職、0.9%不想離職。令人感到意外的是，即便遇到慣老闆，仍有14.4%會選擇繼續待在原職位，選擇忍耐的人平均長達9個月5天才會提離職。調查也指出，平均加薪1萬1780元才會願意繼續忍受慣老闆，但另有27.1%表示即使加薪也不願意忍受。

為了解職場霸凌的現況，1111人力銀行特設計「職場慣老闆手法大揭密調查」問卷，針對1111人力銀行的求職會員進行隨機抽樣調查，調查期間自2024年5月27日至6月12日，有效樣本數1128份，信心水準95%，誤差值為正負2.92個百分點。