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為補足醫師2019年納入《勞基法》後產生人力缺口,衛福部昨(31)日舉行台灣「醫院整合醫學專科醫師(Hospitalist)」座談會,最後與專家達成共識,決議明年將推動「醫院整合醫學專科醫師」新制,屆時將增加100至150名醫院整合醫學專科醫師,希望能藉此解決醫院人力不足問題。
▲醫師未來恐出現人力缺口。
以目前而言,照顧住院的病人是由較初階的住院醫師輪流值班,為了解決醫師過勞、人力不足,未來將推動「醫院整合醫學專科醫師」新制;醫院整合醫學專科醫師與現在的住院醫師相比,是較高階的主治醫師,其專責就是照顧住院病人、扮演醫院協調者、分擔部分行政與提升效率、與降低費用的角色。除了增加醫院整合醫學專科醫師之外,未來也規畫增加專科護理師及醫師臨床助理600至800人,希望能降低醫師納入《勞基法》後所帶來的衝擊。
衛福部醫事司司長石崇良表示,衛福部明年將從預算挹注1億元,補助20家醫院推行整合照護病房;他也說,衛福部預估3到5年後,「醫院整合醫學專科醫師」制度將普及全台,屆時希望可以補足醫師納入《勞基法》所帶來的人力缺口。