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長榮勞資雙方仍然僵持不下，空服員持續罷工，長榮航空日前也預告今年將招募200名空服員，也將招募計畫公布在官網上，即日起開放報名至8月底，9月起陸續分梯報到，其中考試項目中的筆試，除了心算測驗、適職評量，還有《勞基法》84-1條內容，新血須了解工作性質特殊性。
▲長榮公布今年招募200名空服員。（圖／資料照）
空服罷工仍進行，長榮航空也展開招募計畫，日前宣布招募男性空服員，而越南籍、泰國籍各50名空服員已報到受訓。長榮今年將招募200名空服員，並在官網上公布資訊，須持有中華民國身分證、教育部認可之國內外大專院校畢業，具備TOEIC600分以上、IELTS4.5以上、TOEFL iBT達64分以上、TOEFL ITP達480分以上、BULATS達45分以上等其中一項，矯正後勢力達0.8即可報名。
初審面試及筆試包含，資格審查、儀態評選、服務適職性、英文及台語發音等進行初步篩選；筆試則有心算測驗、適職評量，還加上《勞基法》84-1說明會後測驗三項。
▲空服員初審筆試加考《勞基法》84-1說明會後測驗三項。（圖／翻攝自長榮航空官網）
長榮航空也特別聲明，空服員工作型態清楚說明，包含長程航班值勤時間通常逾12小時且於夜間飛行，依法需完成勞基法84之1簽署核備才能上機執勤；短程航線值勤時間雖然表定均未達12小時，可能因天災、事變、突發事件等航空公司無法控制之因素而偶有超時工作。
此外，例假日、休息日及國定假日為輸運旅客之高峰，必須另行調移排休，無法固定於星期六、日及國定假日當日休假，跨國飛行也伴隨時差影響生理時鐘等個人需自行調適因素。（編輯：施郁韻）
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