移工入境台灣後逃跑是雇主責任？勞動部：目前暫無罰則

記者簡浩正／台北報導

中央流行疫情指揮中心今（6日）下午舉行臨時記者會，公布「案688印尼移工接觸者專案」採檢情形，47名同宿舍接觸者中，46人檢驗陰性，1人檢驗陽性，為昨日晚間公布之案695。

而針對此次移工逃跑雇主是否有罰則？勞動部表示，目前沒有罰則，移工行蹤不明3日（456日內）要通報，若逾期通報，才依照規定處罰，最高可處6到30萬，仲介公司是受委任，若導致雇主受罰，仲介公司也可處6到30萬罰鍰，至於醫管公司因不受勞動部管轄，目前以勞動部來說暫無法可罰。

▲針對此次移工逃跑雇主是否有罰則？勞動部表示，目前沒有罰則，若逾期通報，才依照規定處罰，最高可處6到30萬。（圖／指揮中心提供）

指揮中心指揮官陳時中今下午表示，目前昨晚凌晨找到的失聯越南籍外勞為陰性，當時越南籍外勞還有另一位同行者，都已經在集中檢疫所。

勞動部勞動力發展署組長薛鑑忠表示，第688例與第695例等確診移工，皆於11月中旬集中檢疫，之後於11月28、29離開集中檢疫所；其中昨日確診的第695例，於11月30日，由仲介公司安排在仲介公司宿舍，是3房2廳的宿舍，睡的是單人房。

薛鑑忠強調，目前雖然雇主委託醫管公司，進行自主健康管理，但後續的生活管理是雇主責任，法定責任還是雇主負責，勞動部後續會請地方政府，針對醫管公司的自主健康管理的地點進行管理。如是否符合生活管理等規範等。