資深記者鍾志鵬／台北報導
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／翻攝自美國莫德納總公司官網）
美國莫德納疫苗在台灣分公司的總經理出現了，是台大藥學系、政大EMBA畢業的李宜真。不走藥學系統走業務路線的李宜貞經過8次面試，以開拓者的人格特質獲得青睞，成為莫德納台灣分公司的天字第一號員工，未來兩件事將在台灣落地，1.科普mRNA信使核糖核酸技術，2.在台灣進行流感疫苗臨床試驗。對台灣來說是個大機會點。
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／攝影 唐紹航、今周刊提供）
捨之前公司百人艦隊經過8次面試 她成為莫德納台灣分公司總座
美國mRNA新冠疫苗大廠莫德納九月宣布成立台灣分公司，由台灣安進前總經理李宜真掌舵，成為台灣第一號員工，李宜真如何獲得青睞，加入這家年輕藥廠一起翻轉藥業？
今年九月，全球第二大新冠疫苗廠「莫德納」（Moderna）宣布成立台灣分公司，首位員工，就是擔任總經理、在外商藥廠歷練超過二十年的李宜真。這位曾管理上百人的專業經理人，為何會被莫德納看上？她又為何肯加入目前仍是「兩人公司」、未來編制可能僅約十人的台灣莫德納？
二○一○年成立的莫德納，是一家以mRNA技術起家、早期以罕見疾病治療為重心的美國生技公司。二○年，新冠肺炎疫情爆發，該公司僅花十個月，就完成新冠疫苗開發，靠著這支疫苗，該公司去年衝上全球第三大暢銷藥物廠，回顧兩年前，它連前二十名都排不上。
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／翻攝自美國莫德納總公司官網）
「對藥業來說，快，就是優勢。」
莫德納台灣醫學部處長王錦頻指出，「快」的基礎，除了優異的技術，就是極為精簡的組織，這是莫德納與其他藥廠最不同之處，相對於國際大型藥廠的員工動輒上萬，該公司全球員工僅三千七百人。
不僅人數有別於傳統藥廠的「大編制」，舉凡業務、行銷、研發、庶務等各司其職的員工，莫德納卻反其道而行，刻意維持類似新創公司的編制，並找最有能力的人，一肩扛下多種工作，李宜貞說「我現在連印名片，都要自己來！」
印名片訂機票全自己來
今年四十七歲的她，前一份工作是在美商安進（Amgen）擔任台灣總經理，不僅管轄上百名員工，更有不同的團隊行銷不同藥品；但，加入莫德納後，她卻是連一個助理都沒有，舉凡出差訂機票、找飯店這種小事，都得自己親力親為。
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／翻攝自美國莫德納總公司官網）
勇於打破框架 是她被莫德納看中的人格特質之一
樂於工作不假他人之手、進而勇於打破框架，就是她被莫德納看中的人格特質之一，這點，從她剛踏出校園求職時，就展現無疑。
那年，即將從台大藥學系畢業的李宜真，不想跟多數學長姊、同學一樣進醫院當藥師，而是一心想到外商藥廠當業務，當時的她，也不管對方有沒有開出職缺，翻了電話簿、打去跟對方要地址，然後把寫好的履歷一家家郵寄過去，「那時我完全沒有工作經驗，記得寄了八家，後來有五家有回應。」
「化繁為簡」的經歷是李宜貞獲得莫德納青睞的主因
除了積極且快速的行動力，莫德納青睞李宜真，還有她過去曾實際把組織架構「化繁為簡」的經歷。一三年十二月，那時在全球第五大藥商「必治妥施貴寶」（Bristol-Myers Squibb，簡稱必治妥）任職的她，剛被派駐新加坡擔任分公司總經理，才新官上任，她就決定把當地行之有年的業務團隊裁撤，並把業務人員與行銷團隊合併，震撼新加坡分公司上下。
李宜真告訴我們，當時這個決策是出於市場與公司策略的雙重考量，「新加坡是自費市場，市場比較小。」她指出，新加坡相較於台灣，醫院與醫師都少上許多，而每種症狀所擅長的醫師，整個新加坡可能就四、五人，「比方說黑色素瘤，就只有兩至三位醫師。」
當醫師數量少，藥廠對應的業務人數也不用多，李宜真認為因地制宜的作法，應該是打破類似在台灣或美國採大編制的業務團隊，把業務與行銷團隊整合，讓一個團隊更靈活、同時發揮兩種職能，「那會是更適合新加坡的團隊組成。」
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／翻攝自美國莫德納總公司官網）
「我很少聽到李宜真說辛苦，幾乎沒有聽到過」
「我很少聽到李宜真說辛苦，幾乎沒有聽到過，」曾是她大學同學、現為台大藥學系教授的梁碧惠，對老同學的積極與樂觀印象深刻。
凡事正面思考，在經營上找出最有效能的策略，然後徹底執行、不畏流言，是李宜真在職場的重要特質，但這些特質，卻也讓她吃了不少苦頭。
一四年七月，必治妥總部通知她，由於產品的調整，將裁撤泰國分公司，而她就是這項任務的主要執行者之一，「我印象很深，一五年初我飛到曼谷，我就全身性蕁麻疹大爆發，後來用了一年多治療……」
李宜真說，當時她的壓力，除了要協助上百名員工接受資遣、或是轉調到合作廠商的公司內上班，還有來自家庭的壓力，因為丈夫為了成就她的職涯，辭去工作一家人搬到新加坡，但公司卻在一四年年中宣布組織重整，「到（一四年）年底前，我都不知道工作能不能繼續（或被裁撤）。」
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。（圖／翻攝自美國莫德納總公司官網）
流感疫苗已在台臨床試驗
所幸，後來李宜真被告知職務與工作仍將保留，挺過這段看不見未來的挑戰，「心臟變得更強了！」。今年（2022年）六月，決定在台灣成立公司的莫德納，開始與她接觸。她透露，從那時開始，前後歷經八場面試，與該公司在美國、歐洲、澳洲的高階主管對談，其中，又以與莫德納營運長加蕾（Arpa Garay），最讓她印象深刻。
在莫德納，『You can not hide（你不能躲藏）！』
「她告訴我說在莫德納，『You can not hide（你不能躲藏）！』」這段讓許多人覺得在公司恐怕無所遁逃、進而懼怕的對話，卻是熱愛挑戰的李宜真，後來決定加入該公司的最重要推力。
李宜貞吐露未來莫德納在台灣，有兩件事將落地。
1.首先，是「科普」其招牌技術mRNA。
2.其次，則是進行在地的流感疫苗試驗，「莫德納的mRNA流感疫苗，九月已在台灣開始臨床試驗，是莫德納在亞洲第一個據點。」
至於外界關切是否委由台灣代工廠生產新冠疫苗？李宜真僅說，「不排除任何與台灣業界合作的機會，」她更指出，莫德納目前在全球的疫苗製造廠，僅在美國有兩座、歐洲一座、亞洲一座，「產能還是不夠，未來有再增加的空間。」
就她的觀察，「台灣製造業的效率，還有對專利的尊重，這是全球有目共睹的，加上目前產能（不足）的狀況，我想，未來莫德納會成為台灣的機會點。」
明年上半年，台灣莫德納的員工人數預計將增至五至六人，未來將擴至十人，而李宜真上任後開出的第一個職缺，不是業務總監，而是數位行銷長。
「我很期待可以招募到不是醫藥產業，來自高科技公司的人才！」看來，走非典型路線的李宜真與莫德納，未來勢必會在台灣生技醫藥業刮起新旋風。
▲莫德納台灣分公司總經理李宜真說：台灣機會點來了。 （圖／攝影 唐紹航、今周刊提供）
您一定要知道mRNA是什麼？
信使核糖核酸，於疫苗應用中藉由注射進入人體，製造出病毒蛋白，模擬被感染引發免疫反應。
台灣莫德納總經理李宜真介紹：
出生:1975年
現職：莫德納台灣總經理、莫德納台灣及香港負責人。
經歷:台灣安進藥品總經理、必治妥施貴寶藥廠台灣/新加坡總經理、諾華藥廠行銷經理。
學歷：台灣大學藥學系學士、政治大學經營管理碩士(EMBA)。
過去曾帶領逾百人團隊，如今一肩扛起莫德納在台佈局，李宜真表示，莫德納期望的人才，必須有開拓者的心態，而這正是她的性格特質。
本文撰寫與摘自今周刊1353期譚偉晟、侯良儒撰寫之《莫德納台灣女總座的火線任務》
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