廟公住院後被解雇…依勞基法提告勝訴！廟方應賠69萬

記者何正鳳、胡時瑛、朱俊傑／屏東報導

屏東九如鄉有名的三山國王廟，建廟超過300年，最近和「前廟公」打官司，因為前廟公不滿住院開刀後被突然解雇，憤而上法院提告，過去7年多，廟方沒有依照勞基法給薪和相關福利，向廟方求償170多萬，現在法官判廟公勝訴，廟方應該要賠69萬多，還可以上訴！

▲鄧姓老翁去年生病開刀，遭廟方無預警解雇。

79歲的鄧先生過去7年多，幾乎每天都會穿著這一件寫著三山國王廟廟祝的背心，但是就在去年2月，他生病開刀之後，控訴廟方無預警將他解雇。

▲前廟公拉起上衣，秀出開刀的疤痕。

九如鄉三山國王廟前廟公鄧福清：「你如果說來詢問一下，廟公呀，你還有辦法做嗎？如果你還能繼續做，就繼續做。]

前廟公鄧先生太太：「一個廟公是有名字的耶，你這樣趕人，這樣對嗎？」

鄧先生一氣之下依照勞基法向法院提告。

九如鄉三山國王廟前廟公鄧福清：「一個月是不是要休假幾天，都沒有，平常過年節日呀，有時候到（晚上）12點、1點都有，就照勞基法去處理啦，我也沒有要求多少啦。」

▲法院一審判決，廟方需賠償約69萬元。

廟公鄧先生主張，他過去每個月薪水只有2萬，遠低於勞基法規定，另外還有住院薪資、資遣費、勞工退休金、加班費等等，總共9項向廟方求償170多萬；現在一審判決出爐，法官認為基本工資差額有22萬多，週休2日上班工資有33萬多等等，廟方應該要賠給前廟公69萬1382元。

九如鄉三山國王廟主委許仁壽：「當然我們是不服呀，當初來應徵廟公的時候，他就和廟方就已經合議，他也知道薪水就是2萬元。」

這一間位在九如鄉的三山國王廟已經超過300年的歷史，之前過年大年初二王爺奶奶回娘家是地方的盛事，現在廟方被前廟公提告後，現在改用時薪的方式聘請2位廟公早晚輪班，對於前廟公求償的糾紛，廟方表示無法接受，會再上訴。