記者楊欣怡、陳亭汝、程奕翔、孟國華／新北報導
新北市烏來璞石麗緻酒店爆出特助性騷擾員工事件，員工提出申訴後，指控高層事後包庇，還要求被害人離職，讓當事人無法接受，氣得曝光當下監視器影像，並向勞工局申訴。對此，勞工局表示，如果調查屬實可開出2～100萬元罰單；璞石麗緻則回應，於第一時間慰問關心員工，並立即遵照相關程序進行。
女子獨自一人坐在辦公桌前，下一秒一名男子靠近先是口頭關心，接著越靠越近，假意拿衛生紙幫忙擦眼淚，但女子明明沒在哭泣，眼看苗頭不對，覺得被性騷擾，嚇到大喊不要、你走開，但是對方竟用手壓住他肩膀，直到同事察覺異狀查看，男子才停下露出詭異笑容離開。
被害女子S小姐：「（其他人）會有被摸頭，然後隱約有觸碰到胸部，然後特助還會伸出他的舌頭，跟女性同仁告知說，他得舌頭很厲害，類似這種語言（騷擾）。」
職場性騷擾發生在新北烏來的璞石麗緻溫泉會館，而遭控伸狼爪的男子竟是副董特助，這裡鄰近老街和風景區以極簡、自然意境作為設計風格，在當地經營20年，是不少人泡湯首選，現在卻爆出內部高層涉嫌包庇員工性騷擾。
被害女子S小姐：「非常不公平啊，那做錯事的不是我，然後被要求離開的是我，而且加害者他到現在，他還在公司裡面在職，那對其他受害者而言，這樣是公平，這樣是安全的嗎？」
女子憤恨不平，她9月23日被騷擾，當天立刻通報最高管理者彭姓經理，雖然將近一週後得到關心也允諾提報，但經理卻對外宣稱，特助只是比較熱情、沒有惡意，2週後詢問進度卻收到離職單，讓他氣得向勞工局申訴。
新北市勞工局就業安全科科長王憶芬：「勞工局在受理之後，也啟動了調查程序，這個案子歷經性平會，如果審議通過的話，我們會祭出2到100萬元的罰單。」
▲圖／翻攝自烏來璞石麗緻溫泉會館－臉書
對此，璞石麗緻回應，於第一時間慰問關心員工，並立即遵照相關程序進行，現在雙方各說各話，事實為何就等勞工局調查釐清。
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保護被害人隱私，避免二度傷害
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