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考慮年後轉職?2類職缺可「隨時隨地」上班 平均年薪飆破300萬

國際中心/蕭宥宸報導

外國求職網發現,去年可以遠端工作的職缺增加20%。(示意圖/資料照)

▲外國求職網發現,去年可以遠端工作的職缺增加20%。(示意圖/資料照)

領到年終獎金,許多開始有年後轉職的念頭。國外求職網站調查發現,全球經歷疫情後,可以在家上班的遠端職缺依舊熱門,且這類工作缺額、薪資還不少,更有甚者年薪上看10萬美元(約新台幣326萬元)。

財經媒體《CNBC》報導,根據彈性工作求職網站FlexJobs最新研究,許多知名企業陸續喊員工回到公司辦公,但部分領域的老闆們仍開出遠距時間更多、更靈活的職缺。

FlexJobs調查發現,與2023年相比,2024年遠端職缺增加20%,恢復到2022年的成長水準。但完全自由、能在任意地點或時區工作的職缺很少見,僅佔所有遠距職位的5%左右。 

FlexJobs職涯專家經理Toni Frana表示,數位遊牧逐漸興盛,推動可以隨時隨地工作的職缺需求,但這塊人才市場的競爭仍然非常激烈。建議求職者同時應徵兩到三家公司,並找到這些公司的員工以求內部推薦。

而根據求職網站ZipRecruiter數據,所有可隨時隨地工作的職位中,產品經理(PM)和軟體工程師最為搶手,二者在美國的平均薪資都超過10萬美元。不過,這兩類工作通常需要有大學文憑和專業技能,包括程式語言和專案管理軟體等知識。

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