▲淡江學生在校內聲援未獲續聘的兼任教師。(圖/淡江學生聲援兼任教師行動小組提供)
記者葉立斌/綜合報導
淡江大學不續聘200位兼任教師的事件除了引發校內學生抗爭外,也引發教育部重視。教育部表示將在本週內組成調查小組到校訪查釐清實情,若查證屬實,將依法予以嚴厲處罰,以杜絕類此情形發生。
為保障學生受教權及維護大學教學品質,大專校院師資之聘任,應配合課程及教學實際需要,以聘任專任教師為主,並聘任部分兼任教師提供多元或實務經驗,以充實教學內容及品質。教育部重視專兼任教師之權益維護,為保障兼任教師權益,訂有「專科以上學校兼任教師聘任辦法」;並與勞動部研商,勞動部於去(2016)年中預告訂定「大專院校編制外未具本職之兼任教師適用勞動基準法」草案,目前二部仍正研議協調中,尚未定案。
教育部已於去年底通函各大專校院:聘任兼任教師時,應以教師專業能力、課程需要及學生受教權等為主要考量,不可以未具本職兼任教師指定適用勞動基準法為由,即不予聘任。同時,修訂補助私校鐘點費規定,如學校同時提高具本職及未具本職兼任教師之鐘點費,教育部將審酌提高給予獎勵經費。另目前編了6千萬元預算,以補助大專校院聘任未具本職兼任教師預告適用勞動基準法衍生之相關費用,避免學校因新增人事成本而不予再聘未具本職兼任教師。